LAW UNIQhat einen Beitrag geschrieben.30. Januar 2024
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LAW UNIQhat einen Beitrag geschrieben.27. Juni 2023
🏝️💼 „Workation“ – in der neuen Arbeitswelt ist dieser Begriff nicht mehr wegzudenken. Die Kombination aus Arbeit (Work) und Urlaub (Vacation) wird derzeit heftig diskutiert. Ist die Möglichkeit, den Urlaub zu verlängern und dort zu arbeiten eine neue Freiheit, oder verschwimmt durch mobile Arbeit Freizeit und Arbeit immer stärker?
☝️Es gibt auf jeden Fall einiges zu beachten! Im Video erklären wir dir alles Wichtige - Jetzt reinhören! 👉 https://lnkd.in/eMhm8xme
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LAW UNIQhat einen Beitrag geschrieben.28. April 2023
⚠️ Was musst du beachten, wenn dein Arbeitgeber plötzlich Druck aufbaut und dir einen Aufhebungsvertrag vorlegt, den du sofort unterschreiben sollst? Wirst du hier auch fair behandelt? 🤔 Wichtig ist: dein Arbeitgeber muss sich an das sogenannte "Gebot des fairen Verhandelns" halten. 🤝 Was man darunter versteht und was du beachten musst, erklären wir dir in unserem Video unter
👉 https://lnkd.in/eV2WRjfg
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LAW UNIQhat einen Beitrag geschrieben.8. April 2023
Das Team von LAW UNIQ Arbeitsrecht wünscht frohe Osterfeiertage!
LAW UNIQhat einen Beitrag geschrieben.15. März 2023
Die aktuelle Corona-Regeln. Was Arbeitnehmer:innen wissen müssen, steht in unserem neuen Blog:
Https://law-uniq.com/Blog/allgemein/corona-aktuell-das-sollten-arbeitnehmerinnen-wissen
LAW UNIQhat einen Beitrag geschrieben.13. März 2023
💬 Kann eine beleidigende Äußerung im privaten Gruppen-Chat unter Freunden auf WhatsApp dazu führen, dass man fristlos gekündigt wird? Mit dieser Frage hat sich das Landesarbeitsgericht Niedersachsen beschäftigt. 📱Es ist auf jeden Fall Vorsicht geboten! Denn der private Chat kann an die Öffentlichkeit geraten. Hier geht’s zum ganzen Video 👉 https://lnkd.in/e3XbxY3G
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LAW UNIQhat einen Beitrag geschrieben.27. Februar 2023
🏝️Urlaub – darauf freut sich jeder. Doch manchmal kommt etwas dazwischen und man kann seine gesamten #Urlaubstage nicht wie geplant in Anspruch nehmen. Was passiert dann mit dem restlichen #Urlaub? Wir klären über die Entscheidungen des Bundesarbeitsgerichts auf. Das ganze Video gibt’s hier 👉 https://youtu.be/39cWADG6328
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LAW UNIQhat einen Beitrag geschrieben.23. Februar 2023
Muss eine Abfindung versteuert werden? Diese spannende Frage beantwortet Ansgar Dittmar aus dem LAW UNIQ Arbeitsrecht Team gemeinsam mit Rechtsanwalt Arne Schrein im aktuellen Video der W.A.F.. Einfach mal den Link klicken:
https://youtu.be/FtDfSme2LVo
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LAW UNIQhat einen Beitrag geschrieben.21. Februar 2023
Union Busting - die Behinderung von Betriebsratsarbeit - ist ein (leider) weit verbreitetes Phänomen. Ansgar Dittmar aus dem LAW UNIQ Arbeitsrecht Team hat darüber einen Aufsatz in der neuen Ausgabe von „Betriebsrat und Recht“ veröffentlicht.
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LAW UNIQhat einen Beitrag geschrieben.13. Februar 2023
Die neue elektronische Arbeitsunfähigkeitsbescheinigung ist da. Was muss ich als #Arbeitnehmer bei der #Krankschreibung beachten, was muss der #Arbeitgeber tun und welche #Pflichten treffen mich? Auf all diese Fragen gibt unser neues Video die Antworten. Einfach reinklicken!
https://lnkd.in/ejzREfXv
