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MORE THAN ONE PERSPECTIVEhat einen Beitrag geschrieben.11. September 2017
"MORE THAN ONE PERSPECTIVE: Hier werden Geflüchtete zu Experten, nämlich in Firmen, die nach speziellen Lösungen und Produkten für die Zielgruppe Migranten suchen. Eine erfolgreiche Kooperation gab es bereits in der Versicherungsbranche." Wir waren letztes Wochenende in Stegersbach und hatten die Möglichkeit unser neues Projekt "PERSPECTIVE CONSULT" weiterzudenken, zu hinterfragen und vorzustellen. Danke an das Get active Team für ein inspirierendes Wochenende mit unseren FinalistInnen-Kol...
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MORE THAN ONE PERSPECTIVEhat einen Beitrag geschrieben.4. September 2017
Für jeden unserer 25 MTOP Associates suchen wir eine/n MentorIn aus der selben Branche. Das Ziel des Mentoring Programms ist ein beruflicher und kultureller Austausch zwischen MentorIn und Mentee. Zusätzlich können individuelle Ziele vereinbart werden. MTOP gibt den Rahmen des Mentoring Programms vor und begleitet beide Seiten auf Bedarfsbasis. MentorInnen und Mentees treffen sich zirka 2-4 Stunden im Monat plus optionale Stammtischtreffen. Wie diese 2-4 Stunden zeitlich aufgeteilt we...
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MORE THAN ONE PERSPECTIVEhat einen Beitrag geschrieben.17. August 2017
Leseempfehlung aus der Studie „Geflüchtete in Österreich 2015“ des „Wittenstein Centre for Demography and Global Human Capital" der Wirtschaftsuniversität Wien ,,In Österreich haben 2015 vor allem syrische, irakische und afghanische Staatsangehörige um Asyl angesucht. 'Ärmere – und meistens sind das auch weniger gebildete – Menschen aus diesen Regionen haben einfach nicht die ökonomischen Mittel, um nach Europa zu flüchten. Sie flüchten entweder innerhalb des jeweiligen Landes oder in die ...
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MORE THAN ONE PERSPECTIVEhat einen Beitrag geschrieben.21. Juni 2017
„Ich habe in Syrien Wirtschaft studiert, sieben Jahre im Finanzmanagement einer Baufirma gearbeitet und musste 2015 aus meiner Heimat fliehen. Seither bin ich in Österreich....Mein Ziel ist es, einen herausfordernden Job im Finanzmanagement zu finden, um meine Karriere fortzusetzen und mir ein neues Leben aufzubauen.“ Abdulmoty Alhalaby (MTOP Alumni) arbeitet seit einigen Wochen und hält uns mit seinen lustigen Geschichten aus dem Arbeitsleben auf dem Laufenden. Mehr zu seiner Geschichte im n...
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MORE THAN ONE PERSPECTIVEhat einen Beitrag geschrieben.22. Mai 2017
"...Die Bewerbung von Mohammad hat uns dann – fachlich – regelrecht von den Socken gehauen: das war genau der Mann, den wir gesucht haben. Aber ein syrischer Flüchtling und noch dazu erst so kurz in Österreich? ... Beim ersten Vorstellungsgespräch waren unsere Sorgen aber wie weggeblasen. Nicht nur, dass er darauf bestand, das Gespräch auf Deutsch zu führen, er war auch der einzige Bewerber, der alle Fragen des Evaluierungsbogens richtig beantwortete – in grammatikalisch korrektem Deutsch. Uns w...
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MORE THAN ONE PERSPECTIVEhat einen Beitrag geschrieben.3. Mai 2017
'Ich bin hier angekommen und dachte es wird einfach sein meine berufliche Karriere fortzusetzen - falsch gedacht! Mit MTOP habe ich dann verstanden wie der österreichische Arbeitsmarkt funktioniert und bin zu Deloitte gekommen. Mein bisher wichtigster Schritt zur Integration!' Bilal Abdulkarim - MTOP Ambassador (Alumni) - ist Praktikant bei Deloitte. Am Podium diskutiert er u.a. mit Petra Draxl, Geschäftsführerin AMS Wien über die Arbeitsmarktintegration von Geflüchteten. http://bit.ly/2pHtiYz
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MORE THAN ONE PERSPECTIVE (MTOP) enables sustainable labor market integration of refugees holding academic degrees.  MTOP selects refugees from specific industries for the MTOP associate program, trains them for 3-months, connects them with potential employers and supports the work place integration for refugees and...

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