Bauleiter/in Fahrleitungsbau Österreich | all genders
Standort Wien oder GrazSie zeigen stets Einsatzbereitschaft, Durchsetzungsvermögen und organisatorisches Geschick? Sie schätzen eine Arbeitskultur in einem dynamischen Umfeld, die auf Teamgeist, Entwicklungsmöglichkeiten und langfristige Perspektiven setzt? Sie kombinieren ein fundiertes technisches Know-How idealerweise mit kaufmännischem Verständnis?
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Diversität und Inklusion
Diese Begriffe verwendet man oft im Tandem, es sind aber zwei unterschiedliche Konzepte. Sie funktionieren jedoch am besten, wenn sie Hand in Hand praktiziert werden.
Ein diverser Arbeitsplatz besteht aus Menschen die ein unterschiedliches Alter, Geschlecht, sexuelle Orientierung, geistige und körperliche Fähigkeiten, Hautfarbe, soziale und nationale Herkunft haben.
Diversität sollte sich am Arbeitsplatz entwickeln und durch Inklusionsmaßnahmen gefördert werden. Inklusio...
Human Resources Generalist | all genders
Konzernholding Österreich – Schwerpunkt Personaladministration und Projekte
Sie sind eine kommunikative und international teamorientiere Persönlichkeit? Sie wünschen sich ein innovatives und verantwortungsvolles Aufgabengebiet und eine langfristige Perspektive? Die Zusammenarbeit mit allen Unternehmensebenen in einem wertschätzenden Arbeitsumfeld ist wesentlich für Sie?
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Der Offboarding Prozess
Offboarding oder Exit-Management bezeichnet den Prozess des Ausscheidens eines Mitarbeiters aus der Firma. Eine professionelle Verabschiedung ist ein Zeichen der Wertschätzung. Das Ziel von Offboarding ist es, eine angenehme Atmosphäre für den aus der Firma scheidenden Mitarbeitern zu schaffen. Schließlich zählt bei den Mitarbeitern nicht nur der erste, sondern auch der letzte Eindruck.
In diesem Beitrag zeigen wir Ihnen wieso ein professioneller Offboarding-Prozess essen...
Buchhaltung Teilzeit | all genders
Sie legen Wert auf kollegiales Denken, arbeiten mit Leidenschaft und bewahren dabei den Blick fürs Ganze? Sie verfügen über einen präzisen Arbeitsstil mit hoher Zahlenaffinität und können über den Tellerrand blicken? Als Teil eines harmonischen und motivierten Teams können Sie sich bei flexiblen Arbeitszeiten voll entfalten?
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Quiet Quitting
Das Phänomen des „Quiet Quitting“ (oder „stille Kündigung“) wird viel diskutiert. „Quiet Quitting“ bedeutet nicht, dass Arbeitnehmer ihre Arbeit kündigen. Es bedeutet, dass Arbeitnehmer, insbesondere die jüngere Generation, nur das tun, was ihre Stellenbeschreibung verlangt und nicht mehr – keine Überstunden, keine zusätzlichen Aufgaben, keine nicht-obligatorischen Meetings. Mitarbeiter „quiet quit“, weil sie ihr Privatleben und ihr Wohlbefinden über ihre Arbeit stellen.
Beim stil...
Quiet firing
Quiet firing ist, wenn das Management nicht ideale Arbeitsbedingungen schafft, um einen leistungsschwachen Mitarbeiter dazu zu bringen zu kündigen. Dieses Konzept ist ein umstrittener, nicht konfrontativer Weg, um Mitarbeiter davon zu überzeugen, ein Unternehmen zu verlassen.
Diese Praxis ist das Gegenteil von dem Phänomen des quiet quitting und ein Symptom für schlechtes Management und toxische Arbeitsplätze.
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Gekündigt – Was nun!?
Neue Orientierung und Chancen finden in 5 Schritten
Die persönlichen Umgangsformen zwischen Manager und Mitarbeiter haben sich bedingt durch die allgemeine wirtschaftliche Situation, die zunehmenden Sachzwänge und den Leistungsdruck massiv verändert.Das Vergreifen im Ton, interbetriebliche Intrigen bzw. sogar Mobbing wird als nahezu normal wahrgenommen, bzw., um den eigenen Job zu halten als gar nicht so schlimm verniedlicht, obwohl dies mittlerweile eine ernsthafte Strafta...
AbrechnungstechnikerIn Infrastrukturanlagen | all genders
Fahrleitungsbau Österreich und Süd-Deutschland
Als technisch ausgebildete Persönlichkeit habe Sie bereits eine Karriere im Baumanagement begonnen oder streben diese an? Sie wünschen sich ein innovatives und verantwortungsvolles Aufgabengebiet und eine langfristige Perspektive? Sie bevorzugen spannende Projekte in einem dynamischen Umfeld? Eine Arbeitskultur, die auf Teamgeist, Eigenverantwortung, Entwicklungsmöglichkeiten und langfristige...
Buchhaltung Teilzeit | all genders
Immobilien / Hausverwaltung in Wiener Innenstadt – 15-20 Wochenstunden
Sie legen Wert auf kollegiales Denken, arbeiten mit Leidenschaft und bewahren dabei den Blick fürs Ganze? Sie verfügen über einen präzisen Arbeitsstil mit hoher Zahlenaffinität und können über den Tellerrand blicken? Als Teil eines harmonischen und motivierten Teams können Sie sich bei flexiblen Arbeitszeiten voll entfalten?
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