Viele vakante Positionen lassen sich rein über Stellenanzeigen kaum noch besetzen. Aus diesem Grund sprechen wir gezielt die Leistungsträger aus dem direkten und nahen Wettbewerbsumfeld an. Dadurch erreichen wir Führungskräfte, die zwar wechselwillig, aber nicht aktiv auf Stellensuche sind. So erhöhen Sie die Chance auf eine...