💪 Starke Marken müssen sich verändern, ohne ihre Identität zu verlieren.
Worauf es bei Führung im Handel und in der Konsumgüterindustrie heute ankommt und welche Persönlichkeiten dafür gesucht werden, beleuchtet Alexander Hofstadler im aktuellen Blogartikel. 👀
https://www.trescon.at/blog/blog-detail/handel-konsumgueter-wie-viel-veraenderung-vertraegt-eine-starke-marke
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📚 Wissen sichern. Erfahrungen teilen. KI sinnvoll einsetzen.
Wie das in der Unternehmenspraxis gelingt, steht bei der nächsten TIME 4HR>> Veranstaltung mit der FH OÖ Campus Steyr, MIC und der HRM Experts Group im Fokus.
Freuen Sie sich auf Einblicke in das Wissensmanagement und Impulse zur Rolle von Mitarbeitenden, Führung und Organisationskultur.
📅 11. November 2026 | ab 16:00 Uhr
📍 MIC, Lederergasse 78, Linz
👉 Mehr erfahren und anmelden:
https://fh-ooe.at/campus-steyr/events/time-4hr- ...
✨ Effizienzorientierung & Organisationskompetenz
Denke an einen Ablauf, der dich bremst – und überlege gezielt, wie du ihn optimieren kannst.
Wo fehlt dir Struktur – und was würde dir helfen?
Unsere Impulse helfen dir, Bremsklötze zu erkennen und Organisation bewusst zu verbessern – Schritt für Schritt. 🔧
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🚀 Aktuelle Karriere-Chancen – entdecken Sie Ihren nächsten Karriereschritt!
🦺 HSE Manager (w/m/d): Arbeitssicherheit, Umwelt- und Gesundheitsschutz in der Produktion
🤝 Key Account Manager DIY & Retail Österreich (w/m/d): Gestalte Wachstum in einem Zukunftsmarkt
💻 Product Owner & Business Analyst (w/m/d): Versicherungsservice digital weiterdenken
🌾 Geschäftsführung Maschinenring Oberösterreich (w/m/d): Unternehmerische Verantwortung in einem starken Netzwerk
👉 Interesse geweckt? Jetzt in...
🤝 Erfolgreiche Zusammenarbeit ist keine Frage des Zufalls. Sondern der Passung.
Was erwarten Menschen von Organisationen – und umgekehrt?
Oft sind es nicht fehlende Kompetenzen, sondern unausgesprochene Erwartungen, die zu Konflikten und Fluktuation führen.
💡 Das neue MOTIV-Resonanzmodell rückt deshalb die Beziehung zwischen Mensch und Organisation in den Mittelpunkt. Vom Recruiting über die Führung bis zum Offboarding.
👉 Warum Resonanz zum Erfolgsfaktor moderner Personalarbeit wird, erfährst...
🔍 TRESCON Tipp
Active Sourcing wirkt dann am besten, wenn Zielgruppen wirklich verstanden werden. Gute Ansprache beginnt lange vor der ersten Nachricht.
Unsere Sourcing-Strategien verbinden Marktkenntnis mit präziser Direktansprache.
👉 Relevanz schlägt Reichweite.
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🔦 Alle Optionen beleuchten.
👀 Entscheidungen mit Blick auf alle Beteiligten.
💙 Genau das bedeutet für uns Integrität.
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