„Wieso lehnt er diese TOP Stelle ab?“ fragte mich ein Geschäftsführer, als er einer jungen Fachkraft eine Stelle als Bereichsleiter anboten hat. Dabei sei diese Stelle gut bezahlt, verantwortungsvoll und habe eine grosse Führungsspanne. „Die heutige Generation tickt nicht richtig!“, meinte er. „Wirklich? Oder einfach anders?“, fragte ich ihn.
Gerne zeigen wir Ihnen vertiefter auf, wie die Generation Y „tickt“ und wie diese erfolgreich, zielgerichtet und wertschöpfend einbezogen werden kann. D...
Mitarbeitergespräche sind ein oft unterschätztes Führungs-instrument. Wenn es richtig vorbereitet und durchgeführt wird, ist es die Plattform, um den Puls bei der Belegschaft zu fühlen, beidseitig zu lernen, die Mitarbeitenden zu motivieren und die Geschäftszahlen zu steigern.
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