Adrian Studer

Mithilfe in der Neueinreihung sämtlicher Stellen nach Funktionenkatalog. Erledigen von Spezialaufgaben im Auftrag der Leiterin HR

Leitung verschiedener Projekte für Human Resources wie „Migration Bildung SBB“, „Umzug nach Bern Wankdorf und Ostermundigen“ etc.

Verantwortung für die Veröffentlichung der Kursdaten, die Verfügbarkeit der Kursunterlagen, die Abwicklung der Kursanmeldungen sowie die Registrierung der Teilnehmenden und deren Leistungsausweisen. Sicherstellung, dass die benötigten medizinischen, psychologischen und fachlichen Qualifikationen in den Informationssystemen korrekt ab-gebildet und nachgewiesen werden. Führung von 7 Mitarbeitenden.

Entwicklung des betreuten Business und des HR-Geschäfts. Betreuung und Unterstützung des GB-Leiters sowie aller Vorgesetzten bei der Umsetzung der HR-Prozesse.

Entwicklung des betreuten Business und des HR-Geschäfts. Betreuung und Unterstützung des GB-Leiters sowie aller Vorgesetzten bei der Umsetzung der HR-Prozesse. Führung von 2 Mitarbeitenden.

Beratung und Unterstützung der Leiter Finanzen & Recht und Strategischer Einkauf sowie deren Teamvorgesetzten in sämtlichen personalrelevanten Geschäften.

Leitung der Führungsunterstützung für den Leiter Personal der Division Infrastruktur. Führung von 6 Mitarbeitenden.

Leitung der Filiale; Beratung und Unterstützung des Leiters Betriebsführungsregion und der Linienvorgesetzten in sämtlichen personalrelevanten Geschäften. Führung von 3 Mitarbeitenden.

Interimistische Leitung des Personaldienstes; direkte Personalbetreuung des Rangierbahnhofes Biel sowie der Bahnhöfe Biel/Bienne, Grenchen, Neuchâtel und Delémont. Führung von 5 Mitarbeitenden.

Beratung und Unterstützung des Leiters Betriebsführung und der Linienvorgesetzten in sämtlichen personalrelevanten Geschäften.

Bearbeitung von Personaldienstaufgaben, Sicherstellung zweckmässiger Personaleinsatz, Führen des Personalrechnungswesens.

Gewährung eines wirtschaftlichen Personaleinsatzes; Stellvertretung des Ressortleiters; Leiter der Eisenbahnfachschule Aarau.

Anstellung, Einsatz und Betreuung von SBB-Lernenden; Leitung des Sekretariats der Ausbildungsleitung. Führung von 3 Mitarbeitenden.

Fahrdienstleiter Olten Personenbahnhof/Rangierbahnhof, Zofingen Zolldeklarant Basel Cargo Rapid Betriebsdisponent mit polyvalentem Einsatz auf diversen Bahnhöfen

Unternehmensführung, Arbeitsrecht/Ausländerrecht, Personalmanagement, Sozialpolitik/Sozialversicherungen, Internationales HRM, Personalführung/Betriebspsychologie, Diplomarbeit "Motivation ist Vermeiden von Demotivation"

Betriebswirtschaftl. Grundlagen, Organisationspsychologie, Personalmarketing, Personalbeschaffung, Betriebspsychologie, Personalführung, Informatik im Personalwesen, Projektorganisation, Gehaltswesen, Sozialpartnerschaft, Sozialversicherungen, Arbeitsrecht, Aus- und Weiterbildung

Fahrdienst, Personenverkehr, Güterdienst, Abrechnung