Prof. Dr. Angela Witt-Bartsch

Lehre ist für mich kein Pflichtprogramm. Sie ist für mich ein Versprechen: junge Menschen ernst zu nehmen. Ihre Neugier, ihr Denken, ihr Ringen mit der Welt. Ich lehre u. a. Consulting, Personalentwicklung. Dabei unterstütze ich den Theorie-Praxis-Transfer sowohl in der Lehre als auch als Academic Coach, Mentorin und Modulleiterin. Regelmäßig betreue ich Abschlussarbeiten zu Leadership- und Zukunftsthemen mit dem Anspruch, aus Wissen Haltung und aus Haltung Handlung entstehen zu lassen.

Als Gründerin des 3E Netzwerks habe ich ein Umfeld geschaffen, in dem echte Führungsentwicklung möglich wird, wirksam, menschlich, wissenschaftlich fundiert. Seit fast zwei Jahrzehnten begleiten wir Unternehmen dabei, Führung neu zu denken: mutiger, empathischer, klarer. Ich agiere als Strategin, Impulsgeberin und Organisationsentwicklerin, mit einem erfahrenen Team im Rücken und einer klaren Mission: Führungskräfte zu stärken, die mit Sinn, Struktur und Haltung gestalten wollen.

Ich durfte den DFK über drei Jahre als Aufsichtsratsvorsitzende begleiten, in einer Phase des Aufbruchs und der Neuausrichtung. Gemeinsam mit einem starken Gremium haben wir nicht nur überwacht, sondern gestaltet: strategisch, partnerschaftlich, zukunftsorientiert. Wir haben Prozesse angestoßen, Entscheidungsgrundlagen geschärft und den Dialog zwischen Aufsichtsrat und Vorstand geprägt. Immer mit Blick auf das große Ganze: Menschen stärken, Strukturen klären, Vertrauen schaffen.

Unternehmensberater, Prozessoptimierer, Kostensenker, Business-Coach