Anja Hafer
Fähigkeiten und Kenntnisse
Werdegang
Berufserfahrung von Anja Hafer
- Unterstützung in allen organisatorischen und administrativen Personalthemen - Arbeitsvertragserstellungen nebst BR-Anhörungen - Umsetzung von Onboardings / Offboardings - Abstimmungen mit Leads und Referenten:innen - Backround-Administraion inkl. Korrespondenz - Research & Reportings - Digital Transformation (Weiterentwicklung von HR-Tools) - Prozessoptimierung - Unterstützung Marketing / Social Media Aktivitäten
- Organisation/Administration in PM & HR - Termin- und Reisemanagement - Mailmanagement & Korrespondenz - effiziente Büroorganisation - Schnittstelle Stakeholder - Organisation/Nachbereitung von Events & Meetings - Entwicklung von HR Prozessen (Onboarding/Offboarding/Entwicklung & Nachfolge) - Monitoring Zeiterfassung - Unterstützung bei Personalbeschaffungsmaßnahmen - HR Controlling - Personalverwaltung inkl. Bewerbermanagement - Unterstützung verschiedener Projekte mit dem Schwerpunkt Prozessoptimierung
- 2 Jahre und 1 Monat, Juni 2017 - Juni 2019AFW Wirtschaftsakademie Bad Harzburg GmbH
berufsbegleitendes Studium / Personal-Referentin
- Dokumentation und Umsetzung von Marketingmaßnahmen - Konzeption, Durchführung und Nachbereitung von Veranstaltungen - Vorbereitung Marketing-Controlling
- 2 Jahre und 4 Monate, Sep. 2009 - Dez. 2011
berufsbegleitendes Studium / BWL - Marketingkommunikation
Verwaltungs- und Wirtschaftsakademie Berlin
- 3 Monate, Nov. 2007 - Jan. 2008
berufsbegleitender Lehrgang / Ausbildereignungsprüfung (AEVO)
Industrie- und Handelskammer Berlin
- 2 Jahre und 10 Monate, Sep. 2004 - Juni 2007
Auszubildende zur Sport- und Fitnesskauffrau
Aspria Berlin GmbH
Ausbildung von Anja Hafer
- 2 Jahre und 1 Monat, Juni 2017 - Juni 2019
Personalwesen
Wirtschaftsakademie Bad Harzburg
Personal: Führung, Bedarfsermittlung, Beschaffung, Auswahl, Einsatz, Entwicklung, Kostenmanagement, Controlling, Informationswirtschaft, Kommunikation, Changemanagement, Organisationsmanagement, Projektmanagement, Interkulturelle Kompetenz, Internationales Personalmanagement
- 2 Jahre und 4 Monate, Sep. 2009 - Dez. 2011
Marketing-Kommunikation
Verwaltungs- und Wirtschaftsakademie Berlin
- 3 Monate, Nov. 2007 - Jan. 2008
AEVO - Ausbildereignungsprüfung
Industrie- und Handelskammer
- Ausbildungsvoraussetzungen prüfen und Ausbildung planen - Ausbildung vorbereiten und bei der Einstellung von Auszubildenden mitwirken - Ausbildung durchführen - Ausbildung abschließen
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