Anne-Katrin Lorenz-Neben

Angestellt, Krankenversicherungsspezialistin, Allianz Beratungs- und Vertriebs-AG
Berlin, Deutschland

Fähigkeiten und Kenntnisse

Kommunikationsfähigkeit
Organisationstalent
analytisches Denken
Sales
HR-Prozesse
freundlichen Kundenumgang
HR Software Persis
dienstleistungsorientiert
MS Project
Microsoft-Office-Paket inkl. Vision und Project
Stressresistenz
überdurchschnittliches Engagement
Neukundenakquise
Pipedrive
Recruiting
Lernbereitschaft
Zuverlässigkeit
Belastbarkeit
Verantwortungsbewusstsein
Kundenbetreuung
Teamfähigkeit
ausgezeichnetes Zeitmanagement
Kreativität
Marketing
Zielstrebigkeit
Archikart
positive Ausstrahlung

Werdegang

Berufserfahrung von Anne-Katrin Lorenz-Neben

  • Bis heute 5 Jahre und 4 Monate, seit Jan. 2021

    Krankenversicherungsspezialistin

    Allianz Beratungs- und Vertriebs-AG

  • 1 Jahr und 1 Monat, Jan. 2020 - Jan. 2021

    Elternzeit

    zu Hause

  • 4 Jahre, Jan. 2017 - Dez. 2020

    Kundenbetreuerin

    Allianz Beratungs- und Vertriebs-AG

    Karriereentwicklungsprogramm Vertrieb

  • 6 Monate, Juli 2016 - Dez. 2016

    Junior Sales Manager

    viasto GmbH

    Neukundengewinnung und Kundenbetreuung

  • 10 Monate, Sep. 2015 - Juni 2016

    Elternzeit

    von zu Hause

  • 4 Monate, Mai 2015 - Aug. 2015

    Praktikantin Human Resources

    ALBA Group plc & Co.KG

    Bewerbermanagement, Recruiting, Unterstützung im Personalmarketing und Personalentwicklung

  • 6 Monate, Okt. 2014 - März 2015

    Teamassistentin HR/Arbeitsrecht

    ALBA Group plc & Co. KG

  • 3 Jahre und 4 Monate, Juni 2011 - Sep. 2014

    Assistentin der Geschäftsführung

    HDs- Hauswart-und Diensleistungsservice

    In meinen Zuständigkeitesbereich fiel die Kommunikation mit Mietern, Unternehmen und Mitarbeiter, sowie die Organsiation des Büros und die Vorbereitung der Steuerunterlagen.

Ausbildung von Anne-Katrin Lorenz-Neben

  • 2 Jahre und 7 Monate, Okt. 2012 - Apr. 2015

    Betriebswirtschaftslehre

    Brandenburgisch Technische Universität Cottbus-Senftenberg

    Personalmanagement, Organisation und Unternehmensführung & Marketing und Innovationsmanagement & Gebäude- und Infrastrukturmanagement

  • 3 Jahre und 1 Monat, Okt. 2009 - Okt. 2012

    Betriebswirtschaftslehre

    Brandenburgische Technische Universität Cottbus-Senftenberg

    Gebäude-und Infrastrukturmanagement

Sprachen

  • Deutsch

    C2 (Verhandlungssicher / Muttersprachlich)

  • Englisch

    C1 (Fließend)

  • Französisch

    C1 (Fließend)

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