Annika Meier

Bis 2019, Learning & Development Assistant, Battersea Dogs & Cats Home
Frankfurt am Main, Germany

Fähigkeiten und Kenntnisse

Talent Management
Employer Branding
Change Management
Web 2.0
Social Media
Recruiting
Personalentwicklung
Managemententwicklung
Research Design
Interkulturelle Kompetenz

Werdegang

Berufserfahrung von Annika Meier

  • Current 4 years and 7 months, since Nov 2021

    Associate Consultant Entwicklungsprogramme

    Haufe Akademie GmbH & Co. KG
  • 1 year and 8 months, Mar 2018 - Oct 2019

    Learning & Development Assistant

    Battersea Dogs & Cats Home

  • 5 months, Nov 2017 - Mar 2018

    HR & Development Assistant

    Battersea Dogs & Cats Home

  • 5 months, Jun 2017 - Oct 2017

    HR Service Centre Advisor

    TJX Europe Ltd. & Co. KG

  • 9 months, Oct 2016 - Jun 2017

    HR Volunteer

    Battersea Dogs & Cats Home

  • 3 years and 10 months, Oct 2012 - Jul 2016

    Managemententwicklung & Talentmanagement

    Generali Deutschland AG
  • 1 year and 9 months, Jul 2010 - Mar 2012

    Customer Service

    Woger Trading B.V

    Während meiner Anstellung bei Woger Trading habe ich deutsche Kunden online betreut.

  • 9 months, Feb 2011 - Oct 2011

    Talent- & Successionmanagement

    Deutsche Telekom AG

    Im Zuge meines Praktikums war ich ein aktives Mitglied der internationalen Employer Brandung Community. Ich habe die Entwicklung internationaler Kooperationen mit führenden Universitäten unterstützt und die unternehmensweite Web 2.0 Strategie des Konzerns mitgestaltet. Für meine Masterarbeit habe ich eine internationale Studie zum internen Employer Brand der Deutschen Telekom aufgestellt und durchgeführt. Auch habe ich einen internationalen Employer Brandung und Diversity Workshop organisiert und begleitet.

  • 1 year, Sep 2009 - Aug 2010

    Forschungsassistentin

    Radboud Universiteit Nijmegen

    Als wissenschaftliche Assistentin habe ich Experimente im Fachbereich Soziale Psychologie für Dr. M.W. Bos durchgeführt.

  • 5 months, Aug 2006 - Dec 2006

    Learning & Development

    T-Mobile Deutschland GmbH

    Während meines Praktikums habe ich sowohl Meetings und Workshops organisiert und nachbearbeitet, sowie auch die Human Resources Jahresveranstaltung. Außerdem habe ich neue Entwicklungstools und -methoden recherchiert und eine extensive Übersicht der vorhandenen Tools erstellt.

Ausbildung von Annika Meier

  • 1 year and 6 months, Sep 2010 - Feb 2012

    Arbeits-, Organisations- & Gesundheitspsychologie

    Radboud Universiteit Nijmegen

  • 3 years, Sep 2007 - Aug 2010

    Psychologie

    Radboud Universiteit Nijmegen

Sprachen

  • German

    C2 (Verhandlungssicher / Muttersprachlich)

  • English

    C1 (Fließend)

  • Dutch

    C1 (Fließend)

  • Spanish

    A1-A2 (Grundkenntnisse)

  • Italian

    A1-A2 (Grundkenntnisse)

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