Benjamin Ebert

Angestellt, Personalleiter, Lobetalarbeit e.V. Celle
Celle, Germany

Fähigkeiten und Kenntnisse

Business Coaching
Leadership
Branchenerfahrung im Gesundheits- und Sozialwesen
Prozessanalyse
Personalbedarfsberechnung
Restrukturierung
Prozessoptimierung
Jahresabschlüsse
Personalkostenhochrechnung
Quartalsabschlüsse
Entgeltabrechnung
Umsetzung von arbeitsrechtlichen Maßnahmen
Arbeitsrecht
Kostensenkung
Tarifrecht
Erstellung und Einhaltung von Stellenplänen
AVR DD
TVöD-K
TV-Ärzte VKA
MAVO / MVG
OnBording neuer Mitarbeitender
Mitarbeiterführung
Authentizität
Eigenverantwortung
Geduld
Humor
Verhandlungsgeschick
Professionalität
Personalmanagement
Personaladministration
Sozialversicherungsrecht
Personaldienstleistungen
HR-Prozesse
Verwaltung
Management
Personalauswahl
Personalverwaltung
Personalverantwortung

Werdegang

Berufserfahrung von Benjamin Ebert

  • Current 10 years and 9 months, since Sep 2015

    Personalleiter

    Lobetalarbeit e.V. Celle

  • 3 years and 3 months, Jun 2012 - Aug 2015

    Personalleiter

    Klinikum Landkreis Erding
  • 11 months, Jul 2011 - May 2012

    Stellvertretender Personalleiter

    Klinikum Landkreis Erding
  • 1 year and 3 months, Apr 2010 - Jun 2011

    Personalreferent

    Kliniken München Pasing und Perlach GmbH

    Zuständig für die Klinik München Perlach und die gesamte Verwaltung der Kliniken München Pasing und Perlach. Tätigkeit: -Personalbeschaffung -Einstellung von Mitarbeitern (Erstellung von Verfügungen für den BR, Erstellung von Arbeitsverträgen, etc.) -Abrechnung der Personalfälle -Planung und Durchführung personeller Maßnahmen -Austritte von Mitarbeitern (Kündigung, Auflösungsverträge, etc.) -Erstellung von Arbeitszeugnissen -Beauftragter für die Zivildienstleistenden

  • 4 years and 3 months, Jan 2006 - Mar 2010

    Personalsachbearbeiter

    Kath. St.-Johannes Gesellschaft Dortmund mbH

    Zuständiger Ansprechpartner für das Marienhospital in Dortmund Hombruch für alle Abrechnungsrelevanten Fragen. Tätigkeit: -Sicherstellung der Abrechnung -Erstellen von Statistiken für die Personalleitung -Zuständig für die Betreuung und Abrechnung der Zivildienstleistenden- -Korrespondenz mit den SV-Trägern, der ZVK, Ämtern und Behörden, Verwaltungsstelle und dem damaligen Bundesamt für den Zivildienst

  • 2 years and 5 months, Sep 2003 - Jan 2006

    Ausbildung zum Kfm. im Gesundheitswesen

    Kath. St.-Johannes Gesellschaft Dortmund mbH

    Ausbildung zum Kfm. im Gesundheitswesen

Ausbildung von Benjamin Ebert

  • 7 years and 6 months, Oct 2017 - Mar 2025

    Leadership & Management

    Donau-Universität Krems

    Master of Science

  • 1 year and 3 months, Aug 2016 - Oct 2017

    Business Coaching für Fach- und Führungskräfte

    Gottfried Wilhelm Leibniz Universität Hannover

  • 3 years and 3 months, Sep 2007 - Nov 2010

    Betriebswirtschaftslehre

    Verwaltungs- und Wirtschaftsakademie Bochum

    Wirtschafts-Diplom

  • 6 months, Jan 2006 - Jun 2006

    Berufs- und Arbeitspädagogik nach AEVO

    Industrie- und Handelskammer

Sprachen

  • German

    C2 (Verhandlungssicher / Muttersprachlich)

  • English

    A1-A2 (Grundkenntnisse)

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