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Carolin Schröter

Angestellt, Referent Personalentwicklung und Gesundheitsmanagement, FRITZ EGGER GmbH & Co. OG
Bis 2020, Personalentwicklung, Technische Universität Kaiserslautern
Sankt Johann in Tirol, Österreich

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Fähigkeiten und Kenntnisse

Strategische Personalentwicklung
Bildungsbedarfsanalysen
Strategieentwicklung im Gesundheitsmanagement
Psychische Gefährdungsbeurteilung
Betriebliches Eingliederungsmanagement
Entwicklung und Analyse von Mitarbeiterbefragungen
Projektmanagement
Organisationsmanagement von Veranstaltungen

Werdegang

Berufserfahrung von Carolin Schröter

  • Bis heute 7 Jahre, seit Juni 2018

    Referent Personalentwicklung und Gesundheitsmanagement

    FRITZ EGGER GmbH & Co. OG

  • 1 Jahr und 1 Monat, Juni 2017 - Juni 2018

    Gesundheitsmanagerin

    Bezirksregierung Arnsberg

  • 1 Jahr und 6 Monate, Dez. 2015 - Mai 2017

    Teamleiter HR - Gesundheitsmanagement

    IKEA Deutschland
  • 1 Jahr und 5 Monate, Juli 2014 - Nov. 2015

    Referentin - Betriebliches Gesundheitsmanagement

    Bertelsmann SE & Co. KGaA

Ausbildung von Carolin Schröter

  • 2 Jahre und 3 Monate, Okt. 2018 - Dez. 2020

    Personalentwicklung

    Technische Universität Kaiserslautern

  • 2009 - 2013

    Gesundheitsmanagement

    Hogeschool van Arnhem en Nijmegen

Sprachen

  • Deutsch

    Muttersprache

  • Englisch

    Fließend

  • Niederländisch

    Fließend

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