Dr. Charlotte Förster

Research Associate for the research project “COVRES: Health Care Organizations’ Resilience in the Covid-19 Crisis: A Multi-Level Study Across Europe” (BUS Seed Project)

Consultant for the implementation for the previously designed HR development concept at the University of Applied Sciences for Social Work, Education and Nursing Dresden

Konzeptualisierung eines Personalentwicklungskonzeptes auf professorales Ebene

Externer Lehrauftrag für das Seminar Management und Unternehmensethik

Strategisches Management

Externer Lehrauftrag für die Vorlesung Internationales Management

- Unterstützung bei der Organisation der Durchführung des Sportkurses „Fitnessgymnastik mit Musik“ - Administration und wöchentliche Kontrolle der Teilnehmeranmeldung und Zugangsberechtigung des Sportkurses

- Koordination des Lehrprogramms - Mentoring der Studierenden des Studiengangs - Pflege der Homepage und der Campus-Management-Software

Kumulative Dissertation mit dem Thema "Resilience and leadership: A theoretical and empirical analysis" (eingereicht am 18.12.2018)

Corporate Development and Innovation (Major) Economics (Minor) Business Intelligence (Minor) Masterarbeit: "Resilienz von Führungskräften: Eine empirische Analyse"

Kurse: Fuentes Culturales de la literatura inglesa y norteamericana 101 Economía munidal y Española I Gestión de Calidad Distribución comercial I

Fremdsprachen: Englisch (1. Fremdsprache), Spanisch (2. Fremdsprache) Bachelorarbeit: "Labour market imperfections as a key factor for the economic crisis in Spain"