
Christian Spielmannleitner
Fähigkeiten und Kenntnisse
Werdegang
Berufserfahrung von Christian Spielmannleitner
- 8 Monate, Mai 2025 - Dez. 2025
Teamleiter Performance & Operational Excellence Werk
Mercedes-Benz AG, Werk Hamburg
Führung eines Expertenteams mit Fokus Produktivitätsentwicklung und Arbeitswirtschaft auf Werksebene: - Arbeitswirtschaftliche Bewertung von Großserienprozessen, Ableitung von Zielgrößen - Effizienzprojekte zur nachhaltigen Produktivitätssteigerung.
- 5 Jahre und 3 Monate, Feb. 2020 - Apr. 2025
Teamleiter Prozessplanung Lenksäulen und Pedalanlagen
Mercedes-Benz AG, Werk Hamburg
Führung eines Engineering-Teams (ca. 10 Mitarbeitende) mit Fokus Industrialisierungsprojekte: - Planung und Implementierung von Produktionsprozessen von Auftrag bis Serienreife - Gesamtverantwortung für Zielerreichung bei Terminen, Kosten, Qualität und Effizienz - Operative und strategische Kapazitätsplanung, Verantwortung von technischen Maßnahmen zur Kapazitätsabsicherung - Steuerung von Lieferanten im Sondermaschinenbau inkl. Risikomanagement (Insolvenzen, Lieferketten, etc.)
- 1 Jahr, Feb. 2019 - Jan. 2020
Produktionsleiter Komponenten (ad interim)
Daimler AG
Übernahme der Produktionsverantwortung für einen komplexen Serienbereich mit vier Produktionsteams (ca. 750 Mitarbeitende, zwei Führungsebenen) in einer operativ anspruchsvollen Phase - Verantwortung aller relevanten KPIs - Stabilisierung der Produktion und Sicherstellung der Zielerreichung
- 4 Jahre und 6 Monate, Aug. 2014 - Jan. 2019
Teamleiter Produktion Leichtbaukomponenten
Daimler AG
Führung eines neuen Produktionsbereichs (3 Meistereien, ca. 120 Mitarbeitende) zur Herstellung von Leichtbau-Strukturkomponenten im IHU-Polymer-Hybrid-Verfahren (Kunststoff-Spritzguss): - Management kritischer Anlaufsituationen (weltweite Versorgung Fahrzeuganlauf) - Hochlauf und Stabilisierung eines neuen Produktionsbereichs - Rollout von Produktionsstandards (MES, digitale KPIs im Shopfloormanagement, etc.)
- 2 Jahre und 2 Monate, Juni 2012 - Juli 2014
Teamleiter Projekte Industrialisierung
Daimler AG
Führung eines Teams (ca. 10 Mitarbeitende) mit Fokus Projektleitung und Anlaufmanagement: - Industrialisierung eigenentwickelter Produkte - Aufbau Funktion Anlaufmanagement im Werk - Verantwortung Zielerreichung - Weiterentwicklung Reporting- und Projektmanagementmethodik
- 2 Jahre und 1 Monat, Mai 2010 - Mai 2012
Teamleiter Musterbau und Erprobungstechnik
Daimler AG
Führung eines Teams und einer Meisterei (ca. 35 Mitarbeitende) mit Fokus Disposition + Herstellung von Prototypenteilen, sowie Projektierung von Prüfständen: - Stabilisierung Liefertreue und -Qualität - Einführung Shopfloormanagement - Beschaffung, Umbauten und Inbetriebnahmen von Prüfständen für alle Produktbereiche
- 1 Jahr und 7 Monate, Okt. 2008 - Apr. 2010
Teamleiter Fertigung Lenkungskomponenten
Daimler AG
Führung eines Produktionsbereiches mit drei Meistereien (ca. 100 Mitarbeitende) mit Fokus Fertigung und Vormontage von Baugruppen für Lenksäulen: - Einführung Shopfloormanagement - Verbesserungen bei Themen wie Sicherheit, Qualität, Liefertreue und Produktivität - Rechtskonforme operative Steuerung von Kurzarbeit über mehrere Monate
- 4 Jahre und 6 Monate, Apr. 2004 - Sep. 2008
Projektleiter
Daimler AG
Projektleitung Entwicklungsprojekte im Bereich PKW Lenksäulen
- 1 Jahr, Okt. 2002 - Sep. 2003
Product Development Manager
Bromic Pty. Ltd., Sydney/Australia
Projektmanagement, Produkt- und Lieferantenentwicklung, vorrangig Lieferanten in Südostasien, Produkte für den australischen Markt
- 3 Jahre und 3 Monate, Mai 1999 - Juli 2002
Versuchsingenieur
DaimlerChrysler AG
Ausbildung von Christian Spielmannleitner
- 3 Jahre und 6 Monate, Okt. 1995 - März 1999
Maschinenbau
Technische Universität Hamburg-Harburg
Fertigungstechnik
- 2 Jahre und 1 Monat, Sep. 1993 - Sep. 1995
Maschinenbau
Friedrich-Alexander-Universität Erlangen
Fertigungstechnik
Sprachen
Deutsch
C2 (Verhandlungssicher / Muttersprachlich)
Englisch
C1 (Fließend)
XING Mitglieder mit ähnlichen Profilangaben
XING – Das Jobs-Netzwerk
Über eine Million Jobs
Entdecke mit XING genau den Job, der wirklich zu Dir passt.
Persönliche Job-Angebote
Lass Dich finden von Arbeitgebern und über 20.000 Recruiter·innen.
21 Mio. Mitglieder
Knüpf neue Kontakte und erhalte Impulse für ein besseres Job-Leben.
Kostenlos profitieren
Schon als Basis-Mitglied kannst Du Deine Job-Suche deutlich optimieren.
