Christin Müller
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Fähigkeiten und Kenntnisse
Werdegang
Berufserfahrung von Christin Müller
Als HR-Managerin bin ich erste Ansprechpartnerin in personalpolitischen Angelegenheiten sowohl für die Geschäftsführung als auch für alle anderen Mitarbeiter*innen im Unternehmen. Neben Personal- und Budgetverantwortung liegen meine Hauptverantwortlichkeiten in den Bereichen: - Recruiting - Personalentwicklung/ -qualifizierung - Personalverwaltung inkl. On- und Offboarding - Personalmarketing
- 2 years and 8 months, Feb 2013 - Sep 2015
Junior-Personalreferentin (Werkstudententätigkeit)
DB Bahnbau Gruppe GmbH
Unterstützung der Senior-Personalreferenten in allen personalpolitischen Angelegenheiten insbesondere Personalbeschaffung, Personalentwicklung und Personalverwaltung.
- 3 months, Oct 2012 - Dec 2012
Praktikantin im Bereich Personal
DB Bahnbau Gruppe GmbH
diverse Tätigkeiten im Personalbereich
- 1 year and 9 months, Jan 2011 - Sep 2012
AuPair
AuPairCare
- 3 years and 5 months, Aug 2007 - Dec 2010
Stellvertretende Filialleiterin
Salzlandsparkasse
- 3 years, Aug 2004 - Jul 2007
Auszubildende zur Bankkauffrau
Salzlandsparkasse
Ausbildung von Christin Müller
- 4 years, Apr 2013 - Mar 2017
BWL - Human Resource Management
Hochschule Anhalt - Anhalt University of Applied Sciences
Personalmanagement und Unternehmensführung
- 10 years and 1 month, Aug 1994 - Aug 2004
Abitur
Gymnasium Egeln
Sprachen
German
C2 (Verhandlungssicher / Muttersprachlich)
English
C1 (Fließend)
Russian
A1-A2 (Grundkenntnisse)
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