Christina Schröter
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Fähigkeiten und Kenntnisse
Werdegang
Berufserfahrung von Christina Schröter
Verantwortung der Bereiche: - Personalmarketing und Employer Branding - Bewerbermanagement und Personalauswahl - Personalentwicklung - Mitarbeiterbindung - Betriebliches Eingliederungsmanagement
- 6 Monate, Sep. 2015 - Feb. 2016KPMG AG Wirtschaftsprüfungsgesellschaft
Praktikantin Human Resources – Personalentwicklung
- Unterstützung bei der Konzeption von Soft Skill Kursen - Erstellung und Überarbeitung von Kursunterlagen - Erarbeitung eines Beurteilungskonzeptes für Auszubildende - Adminitrative Begleitung von Development Centern und Unterstützung bei der Erstellung von Gutachten
- eigenständige Vorauswahl von geeigneten Kandidaten - Führen von Erst-Interviews mit Bewerbern - Teilnahme an Vorstellungsgesprächen - Bewerbermanagement - Erstellen und Durchführen von Marketingkampagnen zur Personalgewinnung - Verfassen und Veröffentlichen von Stellenanzeigen - Mitwirken beim direct search - Mitarbeit an aktuellen Projekten, z.B. Kommunikationstraining
- 1 Jahr und 2 Monate, Okt. 2012 - Nov. 2013Deutsche Bahn AG, DB Training, Learning & Consulting
Freie Mitarbeiterin im Bereich Eignungsdiagnostik
- Einsatz als Assistentin bei Assessment Centern (Betreuung der Teilnehmer, Durchführung schriftlicher Tests, Ergebnisausbereitung) - Einsatz als Telefoninterviewer (Durchführung von Telefoninterviews mit anschließender Bewertung als Entscheidungsgrundlage für die weitere Einbindung des Bewerbers in den Selektionsprozess - Einsatz als Rollenspielerin (Durchführung standardisierter Rollenspiele entlang definierter Rollenbeschreibungen)
- 2 Jahre und 8 Monate, Feb. 2011 - Sep. 2013
Studentische Hilfswissenschaftlerin im Bereich Neurowissenschaften
Max Planck Institut für Bildungsforschung
- Mitarbeit an verschiedenen Forschungsarbeiten im Rahmen des Projektes "Cognitive and Neuronal Dynamics of Memory across the Lifespan" (CONMEM) - Aufgaben beinhalteten: Mitarbeit bei der Planung von Trainingsstudien, Rekrutierung und Betreuung von Versuchsteilnehmern im Rahmen der Durchführung von Verhaltens-, EEG-, (f)MRT, und Trainingsstudien, statistischen Datenaufbereitung und Dokumentation von Projektergebnissen
- 3 Monate, Aug. 2012 - Okt. 2012Deutsche Bahn AG, DB Training, Learning & Consulting
Praktikantin Personalauswahl und Personalentwicklung
- Organisation und Moderationsassistenz bei Assessment Centern zur Personalauswahl und Personalentwicklung - Konzeption von Trainingsmodulen - Assistenz bei der Durchführung von Trainingsmodulen - Anwendung und statistische Auswertung von verschiedenen Testverfahren zur Erfassung kognitiver Leistungsmerkmale
Ausbildung von Christina Schröter
- 1 Jahr und 1 Monat, Jan. 2016 - Jan. 2017
Kommunikations - und Verhaltenstrainerin
Artop - Institut an der Humboldt-Universität Berlin
- 2 Jahre, Okt. 2014 - Sep. 2016
Psychologie
Freie Universität Berlin
- 3 Jahre, Okt. 2010 - Sep. 2013
Psychologie
Humboldt-Universität Berlin
Sprachen
Deutsch
Muttersprache
Englisch
Fließend
Spanisch
Grundlagen
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