Christoph Satter
Fähigkeiten und Kenntnisse
Werdegang
Berufserfahrung von Christoph Satter
- 10 Jahre und 4 Monate, Juli 2001 - Okt. 2011
GM / Owner
ASL-Services&Logistics e.K.
Facility / Property Management Wohn und Geschäftshaus Neubau und Management einer Niedrig Energie Logistikhalle mit Factory Outlet. Bau und Planung Photovoltaik Großanlage, Team Ausstattungen ( Bekleidung ) implementierung eine Post Service Station in Immobilien.
- 1 Jahr und 3 Monate, Apr. 2000 - Juni 2001
Leiter Vertriebs- Projektmangement
Victor´s Health Care Services
Abteilungsleiter direkt dem Vorstand unterstellt. Erstellung einer Vetriebs-Marketing Planung. Planung, Durchführung Moderation Hauptbetriebsversammlung Leitung des Training Programms für Azubis Reorganisation und Integration der Ambulanten Services Dienste. Begleitung und Unterstützung des Vorstandes bei Außenauftritten und Übernahmen
- 2 Jahre und 4 Monate, Jan. 1998 - Apr. 2000
Hoteldirektor Inkl Opening / Regional Manager
Victor´s Residenz Hotels
Begleitung und Opening Hotel Neubau 4+ Sterne Kostenplanung, Budgetüberwachung, Organisation, Personal etc. Projektmanager zur Integration von zusätzlichen Hotels in die Gruppe
- 4 Monate, Nov. 1997 - Feb. 1998
Account Manager Management Trainee
Wunderman Cato Johnson
Account und Projektmanager Trainee
- 2 Monate, Sep. 1997 - Okt. 1997
Preopening Direktor Freiberuflich
Beste Western Hotel am Rathhaus
- 2 Jahre und 4 Monate, Feb. 1995 - Mai 1997
Direktor
Hotel Sophienpark Baden-Baden
- 1 Jahr und 2 Monate, Juli 1991 - Aug. 1992
Hauskeeping Manager Roomsdevision
Ritz Carlton Boston
- 8 Monate, Nov. 1990 - Juni 1991
Night Duty Manager und Kassierer
Hotel de Crillion Paris
- 6 Monate, Mai 1990 - Okt. 1990
Rezeption und Reservierung
Le Montreux Palace
- 2 Jahre und 7 Monate, Aug. 1987 - Feb. 1990
Auszubildender
Kempinski Gravenbruch Frankfurt
Fernmelder und Leiter Offizierscasino
Ausbildung von Christoph Satter
- 1 Monat, Juni 2014 - Juni 2014
GMP2014
Cornell University School of Hotel Administration
Strategisches Hotel Management, Personalentwicklung und Recruiting
- 9 Monate, Sep. 2010 - Mai 2011
Real Estate Asset Mangement
IREBS
Im Mittelpunkt steht der Prozess der Immobilieninvestition: von der Objekt- oder Portfolioakquisition über strategische Kauf- und Mietvertragsgestaltung und wertschöpfungsorientiertes Re-Development bis hin zu renditeorientierten Exit-Strategien.
- 1996 - 2001
Real Estate, Development Hotel Invest Marketing
Cornell University Hotel School
PDP Programs with Certifications
- 1995 - 1998
Hotelmanagement
Fachhochschule Heidelberg
Hotelbetriebswirtschaft Diplom Deutscher Hotel- und Gaststättenverband
Sprachen
Deutsch
Muttersprache
Englisch
Fließend
Spanisch
Grundlagen
Französisch
Grundlagen
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