
Christoph Umbricht
Fähigkeiten und Kenntnisse
Werdegang
Berufserfahrung von Christoph Umbricht
- Bis heute 9 Jahre und 5 Monate, seit März 2016
Managing Director
Reize Optik AG
In den vergangenen Jahren habe ich, gemeinsam mit einem tollen Team, die REIZE Optik AG zum erfolgreichen, modernen und überdurchschnittlich wachsenden Familienunternehmen mit starken Werten & Traditionen geformt. Wir sind heute ein grossartiges und vielfältiges Team mit talentierten Menschen die ihre Leidenschaft zum Beruf machen. Dank signifikanter Verbesserung des Betriebsergebnisses in den vergangenen Jahren und besten Bewertungen in der Kundenzufriedenheit sind wir jeder Herausforderung gewachsen.
- Bis heute 26 Jahre und 11 Monate, seit Sep. 1998
President - Founder
Förderverein Humanitas FVH
Der Förderverein Humanitas (FVH) ist ein wohltätiger Verein, der 1998 im Zürcher Oberland gegründet wurde und seit 2013 in The Gambia als wohltätige Organisation registriert ist, um Projekte in den Bereichen Bildung, Gesundheit und Landwirtschaft zu realisieren. In den vergangenen 20 Jahren durfte der FVH über 1 Million CHF in Afrika in nachhaltige Projekte investieren
- 3 Jahre und 10 Monate, Mai 2012 - Feb. 2016
CEO
RS Audio Ltd.
RS Audio AG is a corporation under Swiss law, founded in 2011 with its headquarters in Meilen near Zurich in Switzerland. The company established an European network in co-operation with distribution partners and suppliers, which specializes in the sale of technologically high-quality “non-medical personal sound amplifier products”, high-end Audio Equipment and accessories. Furthermore, RS Audio AG distributed various great brands in Switzerland such as VOXX, Astell & Kern and others.
Gemeinsam mit einem engagierten und motivierten Team ermöglichte ich PHONAK / SONOVA den erfolgreichen und nachhaltigen Einstieg in die Konsumgüterbranche. Im Segment der hochwertigen Kopfhörer in der Schweiz erreichten die Produkte nach 3 Jahren einen Marktanteil von über 20%! Als Projektverantwortlicher begleitete ich des Weiteren den Aufbau des Geschäftsmodelles „seven“ für die Entwicklung & weltweite Vermarktung von sog. Personal Sound Amplifyer PSA
- 2005 - 2009
Verwaltungsrat
Globalwine AG
Seit der Gründung im Jahr 1998 ist Globalwine ein kompetenter und verlässlicher Partner v.a. für die Gastronomie und den Handel. Daneben vertreibt Globalwine beste Raritäten und hat sich im Weinbauconsulting einen internationalen Namen gemacht. In den 4 Jahren seit meinem Einstieg durfte ich als Teilhaber im Vorstand meine Erfahrung einbringen und so den "Turn-Around" ermöglichen. Im Jahr 2009 wurde das Unternehmen sehr erfolgreich an die deutsche, börsenkotierte Hawesko Gruppe verkauft.
- 3 Jahre und 3 Monate, Okt. 2004 - Dez. 2007
Managing Director
SWISSPHONE audio-optic ag
Das Familienunternehmen Swissphone ermöglichte mir den Einstieg in die Welt der Hörakustik & Hörgeräte. In kürzester Zeit etablierte Swissphone Audio Optik ein erfolgreiches Distributionsnetzwerk in Europa. Mit einem kleinen Team wandelte sich das Unternehmen in eine zertifizierte Med-Tech Company.
- 2 Jahre und 10 Monate, Jan. 2002 - Okt. 2004
Directeur
Grand Optical Suisse SA
Zusammen mit einem internationalen Team entstand in der Schweiz die Optik Kette GrandOptical, positioniert im hochwertigen Preis-/Produkt-Segment. Zu meinen Aufgaben gehörte u.a. die Suche nach neuen Lokalitäten, die Rekrutierung von Teams für unsere Geschäfte und deren Ausbildung, In einem rückläufigen Markt erreichte GrandOptical über Jahre ein zweistelliges Wachstum bevor das Unternehmen erfolgreich in die VISILAB Gruppe überging.
- 1 Jahr und 10 Monate, März 2000 - Dez. 2001
Direktor Marketing Services
win holding ag
Als 33 Jähriger Manager durfte ich mit einem super starken TEAM meine ersten Erfahrung als Unternehmer und Selbständiger tätigen. Die verrückte Zeit der NewEconomy war wertvoller als 10 Jahre Schule in Unternehmensführung, "never miss to try it"!
- 5 Jahre und 3 Monate, Dez. 1994 - Feb. 2000
Managing Director
FTi International Group
• Entwicklung und Einführung des Flugbörse Franchise Konzeptes und des Kooperations- Modells „FTI Ferienwelt“ in der Schweiz mit mehr als 80 POS • Einführung des Last Minute Konzeptes „5vorFlug“ im Schweizer Markt • Aufenthalt in The Gambia und Aufbau der „Tochtergesellschaft“ Destination Gambia Ltd. • Produkt Management und Einkauf für versch. Internationale Destinationen • Finanz- und Budgetverantwortung • Führung von 25 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter
Ausbildung von Christoph Umbricht
- 1999 - 2001
Marketing
Dipl. Marketingplaner / BA mit eidg. Fähigkeitszeugnis
Sprachen
Deutsch
Muttersprache
Englisch
Fließend
Französisch
Fließend
Spanisch
Grundlagen
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