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Christopher Rexing

ist offen für Projekte. 🔎

Beamtet, Sachbearbeiter - Ländliche Struktur- und Dorfentwicklung, Ministerium für Landwirtschaft und Verbraucherschutz NRW
Ahaus, Deutschland

Fähigkeiten und Kenntnisse

Teamfähigkeit
Kreativität
Organisationstalent

Werdegang

Berufserfahrung von Christopher Rexing

  • Bis heute 1 Jahr und 3 Monate, seit Feb. 2024

    Sachbearbeiter - Ländliche Struktur- und Dorfentwicklung

    Ministerium für Landwirtschaft und Verbraucherschutz NRW

  • 1 Jahr und 6 Monate, Aug. 2022 - Jan. 2024

    Stadtamtmann

    Stadt Ahaus

    Steuerangelegenheiten der Stadt Ahaus; Umsetzung der Neuregelung der Unternehmereigenschaft (§ 2b UStG); Tax Compliance Management; Implementierung des Vertragsmanagements; Implementierung eines einheitlichen Rechnungssystems

  • 1 Jahr, Sep. 2021 - Aug. 2022

    Stadtoberinspektor

    Stadt Ahaus

    Tätigkeit im Bereich der kommunalen Steuer- und Abgabenerhebung und -festsetzung: Festsetzung und Erhebung von Grund- und Gewerbesteuer, Vergnügungs- und Hundesteuer sowie zeitweise der Wettbürosteuer Steuerangelegenheiten der Stadt Ahaus; Umsetzung der Neuregelung der Unternehmereigenschaft (§ 2b UStG); Tax Compliance Management; Implementierung des Vertragsmanagements; Implementierung eines einheitlichen Rechnungssystems

  • 4 Jahre, Sep. 2017 - Aug. 2021

    Stadtinspektor

    Stadt Ahaus

    Tätigkeit im Bereich der kommunalen Steuer- und Abgabenerhebung und -festsetzung: Festsetzung und Erhebung von Grund- und Gewerbesteuer, Vergnügungs- und Hundesteuer sowie zeitweise der Wettbürosteuer

  • 3 Jahre, Sep. 2014 - Aug. 2017

    Stadtinspektoranwärter

    Stadt Gronau

Ausbildung von Christopher Rexing

  • 2 Jahre und 5 Monate, Sep. 2020 - Jan. 2023

    Master of Public Management

    Hochschule für Polizei und Verwaltung Nordrhein-Westfalen

    Masterthesis: Wissensmanagement in der öffentlichen Verwaltung - Handlungsoptionen für Kommunen, insbesondere zugeschnitten für die Stadt Ahaus Note: 1,0

  • 3 Jahre, Sep. 2014 - Aug. 2017

    Allgemeiner Innerer Verwaltungsdienst

    FHöV NRW

    Bachelor-Thesis: Kulturelle Vielfalt im öffentlichen Dienst nutzen -Erhöhung des Anteils von Menschen mit Migrationsvorgeschichte im öffentlichen Dienst- Einflussfaktoren und Handlungsoptionen Note 1,3

Sprachen

  • Deutsch

    Muttersprache

  • Englisch

    Gut

  • Französisch

    Grundlagen

  • Niederländisch

    Grundlagen

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