Daniel Maaz

Angestellt, Globaler Leiter Kapazitäten und Investitionen, thyssenkrupp Federn und Stabilisatoren GmbH
Abschluss: Master of Science, Technische Universität Dortmund
Hagen, Deutschland

Fähigkeiten und Kenntnisse

REFA Grundschein für Arbeitsorganisation
MTM-1 & MTM-UAS
Projektmanagement
Zeitmanagement
Moderation
MS Office
MS Visio
MS Project
Prozesse
Koordination
Deutsch
Geschäftsprozesse
Wirtschaftsingenieurwesen
Microsoft Excel
Reporting
Englische Sprache
Microsoft Word
Prozessoptimierung
Projektcontrolling
PowerPoint
Organisationstalent
Teamfähigkeit
Begeisterungsfähigkeit
Selbstständigkeit
Verantwortungsbewusstsein
Engagement
Kritikfähigkeit
Kommunikationsfähigkeit
Motivation
schnelle Auffassungsgabe
Empathie
Problemlösungskompetenz
Belastbarkeit
Technisches Verständnis
Zuverlässigkeit
Eigenverantwortung
Interkulturelle Kompetenz
Analytisches Denken

Werdegang

Berufserfahrung von Daniel Maaz

  • Bis heute 4 Jahre und 3 Monate, seit Juni 2022

    Globaler Leiter Kapazitäten und Investitionen

    thyssenkrupp Federn und Stabilisatoren GmbH

    - Globale Steuerung und Kontrolle eines zweistelligen Millionen-Investmentbudgets für Werke in BRA, MEX, CHN und HUN zur Sicherung von Budget- und Termin-KPIs - Weltweite Standardisierung von Dokumenten, Abläufen und Prozessen mit 20% kürzeren Durchlaufzeiten - Zentraler Ansprechpartner für Kapazitäts- und Investitionsstrategien - Erstellung und Präsentation von Performance-Reportings für Geschäftsführung und Konzernleitung

  • 3 Jahre und 5 Monate, Jan. 2019 - Mai 2022

    Expert Manufacturing Planning - Global Acquisition Projects

    ThyssenKrupp Federn und Stabilisatoren GmbH

    - Prozessstandardisierung: Weltweite Implementierung und Sicherstellung einheitlicher Standards für technische Lieferantenangebote (Signifikante Effizienzsteigerung und Fehlerminimierung im technischen Angebotsprozess) - Organisationsentwicklung: Erfolgreiche Durchführung globaler Workshops zur Optimierung technischer Akquisitions- und Kundenprojekte - Investitionscontrolling: Aufbau eines systematischen Managements zur Überwachung globaler CAPEX Vorhaben

  • 1 Jahr und 2 Monate, Nov. 2017 - Dez. 2018

    Projektmanager

    Renesas Electronics Europe GmbH

    - Projektleitung & Agile Führung: Koordination eines internationalen Entwicklungsteams für eine Surround View Platform - Stakeholder Management: Verantwortung für das Management-Reporting und die Abstimmung mit internationalen Schnittstellen

  • 2 Jahre und 6 Monate, Juli 2016 - Dez. 2018

    Associate Consultant/Projektmanager

    INVENSITY GmbH

    Projektmanager, Prozessberatung, Assistent der Projektleitung

  • 4 Monate, Aug. 2017 - Nov. 2017

    Prozessberater ASPICE

    Continental AG

    - Prozess-Auditierung (ASPICE): Fundierte Prozessberatung im Systems Engineering gemäß ASPICE PAM 3.0 (Fokus auf Prozesse SYS.1 – SYS.3) - IST-Analyse: Durchführung strukturierter Experteninterviews zur detaillierten Aufnahme bestehender Prozesslandschaften - Konzeption und Roll-Out: Entwicklung, Optimierung und Implementierung zukunftsfähiger Prozessabläufe

  • 1 Jahr und 2 Monate, Juli 2016 - Aug. 2017

    Assistenz der Projektleitung

    ZF Group

    - Projektmanagement Office (PMO): Operative Unterstützung der Projektleitung für hochkomplexe Fahrerassistenzsysteme - Qualitätsmanagement: Gezielte Vorbereitung des Projektteams auf das ASPICE Audit in den Bereichen Projektmanagement (MAN.3) und Konfigurationsmanagement (SUP.8) - Agile Transformation: Erfolgreiche Einführung und Etablierung agiler Methoden (z.B. Daily Stand-Ups) im Projektalltag

  • 1 Jahr und 11 Monate, Aug. 2014 - Juni 2016

    Concession Stand Supervisor

    Aramark Restaurations GmbH

    - Material-, kaufmännische und personelle Verantwortung für einen Verkaufsstand (15 Mitarbeiter) - Mitarbeiterschulung

  • 4 Jahre und 1 Monat, Juli 2010 - Juli 2014

    Concession Stand Worker

    Aramark Restaurations GmbH

    - Arbeitsplatzorganisation - Zielgruppenspezifische (Kunden-) Kommunikation

  • 7 Monate, Okt. 2013 - Apr. 2014

    Praktikum in der Abteilung operative Exzellenz und Arbeitswissenschaft

    HELLA Konzern

    - Assistent der Werkleitung und des Verbesserungsmanagements (Operational Excellence) - Mitarbeiten im werksübergreifenden Produktionssystem - Konzeption und Durchführung von Verbesserungsworkshops im Rahmen des HELLA Produktionssystems (Lean Management)

  • 1 Monat, Apr. 2011 - Apr. 2011

    Praktikant

    Thyssen Krupp Steel Europe AG

    Fertigungstechnisches Grundpraktikum - spanende Fertigungsverfahren - thermische Füge- und Trennverfahren

  • 1 Monat, März 2011 - März 2011

    Praktikant

    Dortmunder Stadtwerke AG

    Elektrotechnisches Grundpraktikum - Fertigung von elektrischen Bauteilen

Ausbildung von Daniel Maaz

  • Bis heute 2 Jahre und 3 Monate, seit Juni 2024

    Business Administration (berufsbegleitend)

    IU Hochschule

  • 1 Jahr und 10 Monate, Okt. 2014 - Juli 2016

    Wirtschaftsingenieurwesen

    Technische Universität Dortmund

    Industrial Management mit Vertiefung Produktionstechnik

  • 6 Jahre, Okt. 2008 - Sep. 2014

    Wirtschaftsingenieurwesen

    Technische Universität Dortmund

    Produktionsmanagement

Sprachen

  • Deutsch

    C2 (Verhandlungssicher / Muttersprachlich)

  • Englisch

    C1 (Fließend)

  • Russisch

    A1-A2 (Grundkenntnisse)

  • Spanisch

    A1-A2 (Grundkenntnisse)

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