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Daniel Sypli

Angestellt, Recruiter, Brainlab
München, Deutschland

Fähigkeiten und Kenntnisse

Recruiting
Projektmanagement
Bewerbermanagement
Fremdsprachenkenntnisse
Human Resources
Zuverlässigkeit
Kommunikationsfähigkeit
Kundenorientierung
Empathie
Hands-on-Mentalität

Werdegang

Berufserfahrung von Daniel Sypli

  • Bis heute 4 Jahre, seit Juni 2021

    Recruiter

    Brainlab

    Technischer Recruiter für alle Positionen im Bereich R&D (Schwerpunkt Softwareentwicklung) Recruiting für Sales/Support international Branche: Medizintechnik - Verantwortung für den gesamten Einstellungsprozess - Unterstützung und Beratung von Hiring Managern - Active Sourcing - Durchführung von Interviews - Erstellung und Verwaltung von Talent Pools - Mitwirkung an HR Projekten - Unterstützung bei Messen, In-house Veranstaltungen etc.

  • 3 Jahre und 2 Monate, Apr. 2018 - Mai 2021

    Recruiter

    engineering people GmbH

    Recruiting für technische Positionen in unterschiedlichsten Branchen (Automotive, Maschinenbau, IT ...) - Durchführung von Interviews - Active Sourcing - Erarbeitung neuer Recruiting Strategien - Administration von Talent Pools - Verantwortlich für Einarbeitungen und Schulungen - Unterstützung im Vertrieb

  • 7 Monate, Aug. 2015 - Feb. 2016

    Personalreferent (Praxissemester)

    Schwäbisch Media

Ausbildung von Daniel Sypli

  • 4 Jahre, Okt. 2013 - Sep. 2017

    Betriebswirtschaft

    Hochschule Albstadt-Sigmaringen

    Schwerpunkt: International Business

Sprachen

  • Deutsch

    Muttersprache

  • Englisch

    Fließend

  • Französisch

    Grundlagen

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