David Menzel

Angestellt, Rechtsanwalt (Syndikusrechtsanwalt)|Head of Corporate HR Governance|Prokurist, GRENKE AG
Baden-Baden, Germany

Fähigkeiten und Kenntnisse

Individualarbeitsrecht
Kollektivarbeitsrecht (Betriebsverfassungsrecht)
Arbeits-u. sozialrechtl. Beratung f. Unternehmen
Prozessvertretung vor d. Arbeits-u.Sozialgerichten
Arbeitsrechtsschulungen- und seminare
Tarifrecht M+E
Arbeitsvertragsgestaltung
Sozialrecht
Verhandlungsführung
Fremdpersonaleinsatz
Mitbestimmung
Industrie
Kurzarbeit
Tarifvertragsrecht
Analytisches Denken
komplexe arbeitsrechtliche Fragestellungen
Altersteilzeit
Einigungsstelle
Pragmatisches Handeln
Umstrukturierung

Werdegang

Berufserfahrung von David Menzel

  • Current 3 years and 3 months, since Mar 2023

    Rechtsanwalt (Syndikusrechtsanwalt)|Head of Corporate HR Governance|Prokurist

    GRENKE AG

  • Current 8 years and 1 month, since May 2018

    Rechtsanwalt (Syndikusrechtsanwalt) und Fachanwalt für Arbeitsrecht

    Südwestmetall Verband der Metall- und Elektroindustrie Baden-Württemberg e.V.

  • 2 years, Jan 2017 - Dec 2018

    Rechtsanwalt

    Baumann Bender Rechtsanwälte

  • 2 years and 11 months, Jun 2015 - Apr 2018

    Syndikusrechtsanwalt

    BBM GmbH & Co. KG

  • 1 year and 6 months, Jul 2015 - Dec 2016

    Rechtsanwalt

    Baumann Bender Rechtsanwälte

  • 2 years and 1 month, May 2013 - May 2015

    Rechtsreferendar

    Land Rheinland-Pfalz

    05/2013 - 09/2013 Amtsgericht Speyer / 10/2013 - 01/2014 Stadtverwaltung Speyer / 02/2014 - 04/2014 Staatsanwaltschaft Frankenthal (Pfalz) / 05/2014 - 04/2015 Baumann Bender Rechtsanwälte

Ausbildung von David Menzel

  • 2 years and 1 month, May 2013 - May 2015

    Volljurist

    Land Rheinland-Pfalz

    Arbeitsrecht, Zivilrecht

  • 8 years and 5 months, Oct 2004 - Feb 2013

    Diplom Jurist

    Julius-Maximilians-Universität Würzburg

Sprachen

  • German

    C2 (Verhandlungssicher / Muttersprachlich)

  • Czech

    C2 (Verhandlungssicher / Muttersprachlich)

  • English

    B1-B2 (Gute Kenntnisse)

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