Dirk Burghardt
Fähigkeiten und Kenntnisse
Werdegang
Berufserfahrung von Dirk Burghardt
- Bis heute 7 Jahre und 5 Monate, seit März 2018
Interim Management HR
www.rechtsanwalt-burghardt.com
- 2 Jahre, Juli 2020 - Juni 2022
Head of CoC HR
RWE Renewables GmbH
Head of CoC HR inkl. Labor Relations, Rewards, Talent Management, Learning Factory, HR Controlling, HR IT Strategy
- 9 Monate, Okt. 2019 - Juni 2020
Head of CoE HR
RWE Renewables International GmbH
- 1 Jahr, Okt. 2018 - Sep. 2019
Head of CoE HR
E.ON Climate & Renewables
- 1 Jahr, Jan. 2017 - Dez. 2017
Head of Operations & Delivery
innogy SE
HR Operations & Delivery - Personalführung für ca. 100 FTE (inkl. Change Management, Reorganisationen etc.) - Bündelung von internationalen HR Shared Services - Nearshore Center Krakau (HR Services) - People Development Services - HR Service Management (Qualitätsmanagement, Contact Center, Customer Experience) - Prozessautomatisierung (SAP, Blueprism (RPA)) - Prozessoptimierung (IKS, ISAE 3402, Lean Management) - regionaler Arbeitgebervertreter für die Mitbestimmung
- 3 Jahre und 6 Monate, Juli 2013 - Dez. 2016
Head of HR Operations & Delivery
RWE Group Business Services GmbH
HR Operations & Delivery - Personalführung für ca. 250 FTE (inkl. Change Management, Reorganisationen ...) - Bündelung internationaler HR Shared Services (D, NL, UK) - Aufbau Nearshore Center in Krakau für HR Services - People Development Services - Kompetenzcenter Betriebliche Altersversorgung (ca. 50.000 Pensionäre) - HR Service Management (Qualitätsmanagement, Serviceline, HR Portal) - Prozessautomatisierung (SAP, ESCRIBA, dPA) - Prozessoptimierung (IKS, ISAE 3402, Aufbau Lean Management in HR)
- 4 Jahre und 8 Monate, Nov. 2008 - Juni 2013
Leiter Personal & Leiter Personal-Services
RWE Service GmbH
- Personalleitung für eine Gesellschaft mit ca. 2.000 FTE - sämtliche HR Funktionen (HR Businesspartner, CoE (Grundsatzfragen, Personalentwicklung, Arbeitsrecht), HR Strategie, Mitbestimmungsbetreuung - Kompetenzcenter Betriebliche Altersversorgung (50.000 Pensionäre) - Reorganisation der Personalverwaltung - Kompetenzcenter HR-Technologie (SAP, ESCRIBA, xft, SAP SSF) - Einführung eines internationalen SAP HCM-Systems (D, UK, NL)
- 2 Jahre und 11 Monate, Jan. 2006 - Nov. 2008
Leiter Personaldienstleistungen
RWE Systems AG, Dortmund
Leitung Personaldienstleistungen für den RWE Konzern - Entgeltabrechnung - HR Administration - Kompetenzcenter Betriebliche Altersversorgung - Kompetenzcenter Soziale Leistungen - RWE Academy - Bildungszentrum Wanderath - Kompetenzcenter HR Technologie - Aufbau Personalbereich der RWE Systems Ltd. UK
- 4 Jahre und 9 Monate, Apr. 2001 - Dez. 2005
Leiter Recht/Verträge
RWE Systems AG, Dortmund
- Rechtliche Beratung der Fachabteilungen in sämtlichen Rechtsfragen - Erstellung und Verhandlung von Verträgen (z.B. Zivilrecht, Gesellschaftsrecht, Liegenschaften) - Fachliche und disziplinarische Führung eines Teams von 6 Juristen
- 2 Jahre und 7 Monate, Sep. 1998 - März 2001
Justitiar
ELEKTROMARK AG, Hagen
- Rechtliche Beratung (Rechtsabteilung) der Fachabteilungen in sämtlichen Rechtsfragen - Erstellung und Verhandlung von Verträgen (Zivilrecht, Gesellschaftsrecht und Energiewirtschaftsrecht) - Erstellung sämtlicher Standardverträge für die ELEKTROMARK anläßlich der Liberalisierung des Energiemarktes in Deutschland - rechtliche Begleitung diverser Unternehmenskäufe, -gründungen und gesellschaftsrechtlichen Umwandlungen
- 1 Jahr und 8 Monate, Jan. 1997 - Aug. 1998
Rechtsanwalt
Rechtsanwalts- und Steuerberaterkanzlei Krupp, Homborg & Partner GbR, Essen
- Arbeitsrechtliche Beratung von Einzelpersonen und Unternehmen - Vertrags- und gesellschaftsrechtliche Betreuung von mittelständischen Unternehmen - Arbeitsrechtliche Beratung des Arbeitgeberverbandes der chemischen Industrie im Ruhr-/Lippe-Gebiet - Erwerb der fachlichen Voraussetzungen des Fachanwalts für Arbeitsrecht
Ausbildung von Dirk Burghardt
- 2 Jahre und 2 Monate, Aug. 1994 - Sep. 1996
Referendar
OLG Celle und Nürnberg
- 4 Jahre und 3 Monate, Apr. 1989 - Juni 1993
Rechtswissenschaft
Georg August Universität Göttingen
Handels- und Gesellschaftsrecht Zivilrecht
Sprachen
Deutsch
Muttersprache
Englisch
Fließend
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