Doerte Heidemann
Angestellt, Expert Change Management, Robert Bosch GmbH, Division Automotive Electronics
Stuttgart-Zuffenhausen, Deutschland
Fähigkeiten und Kenntnisse
Werdegang
Berufserfahrung von Doerte Heidemann
- Bis heute 6 Jahre und 10 Monate, seit Juli 2018
Expert Change Management
Robert Bosch GmbH, Division Automotive Electronics
- Bis heute 10 Jahre und 11 Monate, seit Juni 2014
Abteilungsleiterin Diversity
Robert Bosch GmbH
Diversity
- 3 Jahre und 5 Monate, Jan. 2011 - Mai 2014
Abteilungsleiterin Human Resources Management
Robert Bosch GmbH
Human Resources Management Corporate Sectors HR Key Account Manager Central Purchasing
- 2 Jahre und 5 Monate, Aug. 2008 - Dez. 2010
Gruppenleiterin in der Zentrale, zust. f. Führungs - + Interkulturelle Kompetenz
Robert Bosch GmbH
- 4 Jahre und 2 Monate, Juni 2004 - Juli 2008
Gruppenleiterin Weiterbildung Standort Abstatt und Personalreferentin
Robert Bosch GmbH
- 2001 - 2004
Referentin Personalentwicklung
Bosch Rexroth
- 1997 - 2001
Weiterbildungsberaterin in der Zentrale
Robert Bosch GmbH
- 1996 - 1997
Referentin Personalentwicklung
Braas GmbH
Ausbildung von Doerte Heidemann
- 1995 - 1996
Personal- und Organisationsentwicklung
WBB Tübingen
Personal- und Organisationsentwicklung
- 1983 - 1990
Geschichte und Germanistik
Universität Freiburg
Sprachen
Deutsch
-
Englisch
-
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