Elena Meger

Zusammen mit meinem Geschäftspartner Jürgen Kugele habe ich das Beratungsunternehmen und Ausbildungsinstitut Mindful Projects Consulting GmbH gegründet. Wir unterstützen und begleiten Organisationen, Führungskräfte, Mitarbeiter*innen sowie Privatpersonen bei ihren individuellen Wandlungs- und Entwicklungsprozessen. Unser Ziel ist es, mithilfe von Bewusstheit (Mindfulness) und Fokus flexibles Denken sowie nachhaltige (Selbst-)Wirksamkeit – sowohl im beruflichen als auch privaten Kontext – zu ermöglichen.

Als Beraterin, Coach und Trainerin unterstütze ich Privatpersonen und Organisationen bei ihren individuellen Entwicklungs- und Veränderungsprozessen. Meine Kernkompetenzen liegen hierbei in den Fachgebieten Strategie, Kulturwandel, Agilität, New Work, Resilienz und Mindfulness.

Als interne Unternehmensberaterin arbeitete ich direkt für den Vorstand. Zusammen mit dem selbst-organisierten Kulturwandel-Team der Holding führte ich einen kollaborativen, transparenten und Werte-orientierten Kulturwandelprozess mit über 900 Mitarbeiter*innen durch. Meine strategischen Projekte umfassten Schwerpunkte wie New Work, digitale Transformation, künstliche Intelligenz und Plattformgeschäft. Darüber hinaus implementierte ich in meiner Abteilung für Interessierte Yoga und Meditation.

In meiner Rolle als Praktikantin in der Konzernstrategie arbeitete ich an einem großen, strategischen Logistik- und Innovationsprojekt. Hierfür wendete ich eine Szenario-Technik zur Entwicklung eines Marktbildes in 2025 für einen entwickelten E-Commerce Markt an, führte Markt- & Wettbewerbsanalysen sowie Stakeholder-Interviews durch, erstellte eine Vorstandsunterlage und konzipierte einen Film zur zukünftigen Marktentwicklung.

Als Werkstudentin in der strategischen Entwicklung organisierte ich einen großen Strategie-Workshop, wofür ich diverse Analysen (Markt-, Wettbewerb-, Benchmark-) durchführte und Präsentationen für die Bereichsleitung erstellte. Zudem konzipierte, plante und steuerte ich einen internationalen Innovationswettbewerb, mit Tätigkeiten wie Projektmanagement, Durchführung von Marketingmaßnahmen und Kommunikation mit Stakeholdern.

1-jährige, zertifizierte Ausbildung mit Inhalten wie Mindfulness, Stressprävention, konstruktive Kommunikation, Konfliktlösung und Entwicklungsebenen in Systemen. Für Anwendungsfelder wie Führungscoaching, Konfliktlösung, Motivation, Resilienz, Kommunikation und Karrierecoaching.

Marketing

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