Fabian Brücher

Strategische Weiterentwicklung des Recruitings und deren Strategien - Ausbau eines Kandidatennetzwerkes in der Telekommunikation - Führen von persönlichen Interviews - Mitarbeiterbindungsprogramme - Enge Zusammenarbeit mit Personalberatern/ Headhunter - Sichtung von Bewerbungsunterlagen und Auswahl geeigneter Fach- und Führungskräfte - Active Sourcing - Direktansprache von ausgewählten Kandidaten - Erstellen von Stellenanzeigen - Erhebung von Statistiken

Active Sourcing - Direktansprache von ausgewählten Kandidaten, Ausbau eines Kandidatennetzwerkes in der Telekommunikation, Sichtung von Bewerbungsunterlagen und Auswahl geeigneter Fach- und Führungskräfte, Erstellen von Stellenanzeigen, Führen von persönlichen Interviews, enge Zusammenarbeit mit Personalberatern/ Headhunter, Erhebung von Statistiken, Ausbau und Entwicklung neuer Recruitingstrategien

Active Sourcing - Direktansprache von ausgewählten Augenärzten, Ausbau eines Kandidatennetzwerkes in der Augenheilkunde, Sichtung von Bewerbungsunterlagen und Auswahl geeigneter Fach- und Assistenzärzte, Erstellen von Stellenanzeigen und Standortbeschreibungen, Führen von persönlichen Interviews Begleiten der Anerkennungsverfahren von Ärzten Zusammenarbeit mit Personalberatern/ Headhunter in der Augenheilkunde, Erhebung von Statistiken, Mitarbeit in verschiedenen Projekten der Unternehmensgruppe

Active Sourcing - Direktansprache von ausgewählten Augenärzten, Auf- und Ausbau eines Kandidatennetzwerkes in der Augenheilkunde, Sichtung von Bewerbungsunterlagen und Auswahl geeigneter Fach- und Assistenzärzte, Erstellen von Stellenanzeigen und Standortbeschreibungen, Organisation von Famulaturen und Hospitationen, Mitarbeit in verschiedenen Projekten der Unternehmensgruppe

Zielfirmendefinition, Korrespondenz mit Kunden und Kandidaten, Erstellen von Stellenanzeigen, Telefonische Erstansprache von Kandidaten, Schriftliche Ansprache von Kandidaten in sozialen Netzwerken, Auswahl von Kandidaten anhand Bewerbungsunterlagen und persönlichen Interviews, Bundesweite Reisetätigkeit, Erstellen von umfangreichen Kandidatenprofilen, Eigenständige Kundenbetreuung und Neukundenakquise, Aufsetzen eines Newsletters, Pflege des Arbeitgeberauftritts in sozialen Netzwerken

Rekrutierungsprozess, Identifikation von Kandidaten, telefonische Erstansprache, Auswahl von Kandidaten, Analyse aller eignungsdiagnostischer Prozesse im Unternehmen zwecks Erstellung eines Handbuchs zur DIN-Zertifizierung, Rechnungslegung, Mahnwesen und Controlling der Projektflüsse

Einblicke in Qualitätsmanagement, Patientenaufnahme, Krankenkassenmanagement, DRGs, Sozialdienst, Bettendisposition

Buchhaltung, Rechnungslegung, Mahnwesen und Controlling

BWL, IT, QM, Krankenhaus, medizinische Grundlagen, Personalmanagement

Mathematik, Physik