Frank Schönenberger

Angestellt, HR Business Partner COO, Bank Julius Bär
Zürich, Schweiz

Fähigkeiten und Kenntnisse

Unternehmensberatung
Coaching
Freedom of Motion
Design by Nature
Life Domain Balance
Nachhaltige Lebens- und Unternehmensführung
Personalentwicklung
Personalführung
Mentale Fitness
Personalmanagement

Werdegang

Berufserfahrung von Frank Schönenberger

  • Bis heute 13 Jahre und 10 Monate, seit Nov. 2011

    Berater / Inhaber

    OISAN

    Beratung und Coaching

  • Bis heute 15 Jahre und 6 Monate, seit März 2010

    HR Business Partner COO

    Bank Julius Bär

    Human Resource Management der Division IT & Banking Operations (Personalgewinnung, Organisations-Entwicklung, Performance Management, HR Consulting, Personalentwicklung, Personaladministration)

  • 3 Jahre und 6 Monate, Sep. 2006 - Feb. 2010

    Personalentwicklung

    Bank Julius Bär
  • 4 Jahre, Sep. 2002 - Aug. 2006

    IT Outsourcing & Change Management

    Credit Suisse

  • 9 Monate, Dez. 2001 - Aug. 2002

    Projektleiter

    T-Systems
  • 1 Jahr und 6 Monate, Juni 2000 - Nov. 2001

    Inhaber

    BrightSight

  • 5 Jahre und 6 Monate, Dez. 1994 - Mai 2000

    Projektleiter, Abteilungsleiter

    Credit Suisse

  • 1 Jahr und 4 Monate, Aug. 1993 - Nov. 1994

    Informatiker

    Alpina Versicherungen

  • 3 Jahre und 6 Monate, Feb. 1990 - Juli 1993

    Informatiker

    Winterthur Versicherungen

Ausbildung von Frank Schönenberger

  • 8 Monate, März 2014 - Okt. 2014

    Corporate Social Responsibility

    Uni Luzern

  • 4 Jahre, Apr. 2007 - März 2011

    Human Systems Engineering

    ZHAW

    Organisations-Intelligenz Organisationsentwicklung Beratung Einzelpersonen

Sprachen

  • Deutsch

    Muttersprache

  • Englisch

    Gut

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