Frank Wieczorek Koeser

freut sich auf Menschen, die sich weiterentwickeln wollen

Inhaber, Coaching und Persönlichkeitsentwicklung, Go4life

Hamburg, Deutschland

Fähigkeiten und Kenntnisse

Persönlichkeitsentwicklung
Training Körper und Geist
Ausbilder Massagen
Personal Coaching
PQM
Kaizen
Lomi Lomi Nui
Massage
Hypnose
Gesundheit und Wellness
Heilhypnose
Psycho-Physiognomik
Personal Training
Projektmanagement
Moderationstraining
Management-Training
Word
Excel
SAP

Werdegang

Berufserfahrung von Frank Wieczorek Koeser

  • Bis heute 15 Jahre und 3 Monate, seit Feb. 2009

    Coaching und Persönlichkeitsentwicklung

    Go4life

    Ich helfe, Blockaden zu lösen und Entscheidungen einzuleiten. Es geht um Kindheitsmuster und Prägungen, die zu Beispiel Beziehungen beeinflussen oder behindern. Ich verbinde individuell Methodiken wie Heilhypnose mit klassischen Coaching-Techniken und praktischen Übungen, Erkenntnisse aus der Gehirnforschung mit traditionellen Therapie-Formen (z.B. aus der hawaiianischen Kultur).

  • Bis heute 22 Jahre und 3 Monate, seit Feb. 2002

    Massagepraxis und Massage-Ausbildung

    Wellness Norderstedt

  • 3 Jahre und 2 Monate, Apr. 2008 - Mai 2011

    Ausbilder / Trainer

    Master Wellness Akademie

  • 6 Monate, Aug. 2001 - Jan. 2002

    Projektleitung

    Sanierung eines EFH

  • 2 Jahre, Aug. 1999 - Juli 2001

    Kundendienstleiter

    Niggemann Food Service

    Organisation und Klärung von kaufmännischen und technischen Problemfällen/Reklamationsbearbeitung mit internationalen Lieferanten / Koordination und Expansion des Servicenetzes in Deutschland mit Betreuung der Servicefirmen / Abwicklung von Garantien und Kulanzen bis hin zur Rechnungsprüfung /Führung von 12 Mitarbeitern

  • 7 Monate, Jan. 1999 - Juli 1999

    Sachbearbeiter

    Swarco

  • 7 Monate, Juli 1998 - Jan. 1999

    Koordinator Produktentwicklung

    Maxdata Computer GmbH

  • 2 Jahre und 10 Monate, Sep. 1993 - Juni 1996

    Task Force Qualitätssicherung und -optimierung

    Saurer. Schlafhorst

    Projekt Business-Process Reengineering der Fertigungs- und Montageprozesse. Mitarbeit in verschiedenen Subteams mit den Schwerpunkten: Rüstzeitminimierung, Elektronikfertigung, Arbeitsablaufoptimierung, Einhaltung von Qualitätsstandards. Vermitteln von KAIZEN- Methoden (KVP) und -Konzepten als Promotor und Coach. Koordination aller beteiligten Abteilungen, Schnittstelle zwischen Arbeitsgruppen und Bereichsleitung.

  • 4 Jahre und 8 Monate, Jan. 1989 - Aug. 1993

    Betriebselektriker Instandhaltung

    Saurer. Schlafhorst

  • 3 Jahre und 6 Monate, Aug. 1985 - Jan. 1989

    Ausbildung zum Energiegeräte-Elektroniker

    Saurer. Schlafhorst

Sprachen

  • Deutsch

    Muttersprache

  • Englisch

    Fließend

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