Iris Proyer
Fähigkeiten und Kenntnisse
Werdegang
Berufserfahrung von Iris Proyer
- 2 years and 8 months, Apr 2020 - Nov 2022
Associate HR Specialist
JAGGAER
- Betreuung des gesamten Employee-Life-Cycle - Ansprechpartner für Mitarbeiter*innen und Führungskräfte bei HR-relevanten oder arbeitsrechtlichen Themen - Betreuung und Abwicklung des gesamten Recruitingprozesses - Direktansprache geeigneter Kandidaten über LinkedIn - Enge Zusammenarbeit mit der Finance-Abteilung - Personaladministration: Personalaktenpflege, Erstellung von Verträgen, Bestätigungen, Dienstzeugnissen etc.
- 1 year and 7 months, Oct 2018 - Apr 2020
Junior Spezialist Personalgewinnung und Employer Branding
ÖBB Business Competence Center GmbH
- Betreuung des gesamten Recruitingprozess von Verschieber*innen und Verschubleiter*innen - Mitbetreuung der Informationsveranstaltungen - Unterstützung bei der Optimierung des Recruitingprozesses - Einschulung neuer Mitarbeiter*innen - Besuch von Karrieremessen
- 1 year and 1 month, Oct 2017 - Oct 2018Raiffeisen Bank International AG
Praktikum Recruiting & Employer Branding
- Eigenverantwortliche Durchführung des Recruitingsprozess für Ferial- und Berufspraktikanten - Organisation und Besuch von Karrieremessen - Mithilfe bei Employer Branding Projekten - Unterstützung bei der Korrespondenz mit inernen und externen Stakeholdern - Unterstützung des Teams bei diversen Projekten
- Unterstützung bei Ein- und Austrittsprozessen - Administrative Unterstützung - Fallweise Unterstützung bei Recruitingprozessen - Messestandsbetreuung
Ausbildung von Iris Proyer
- 5 months, Jan 2017 - May 2017
Business Consulting
Auslandssemester: Trinity Western University
Leadership, Compensation, work design
- 7 years and 2 months, Sep 2011 - Oct 2018
Wirtschaftsberatung
Fachhochschule Wiener Neustadt
Personal - Organisation - Strategie
Sprachen
German
C2 (Verhandlungssicher / Muttersprachlich)
English
C1 (Fließend)
French
B1-B2 (Gute Kenntnisse)
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