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Jan Manneck-Jami

Arbeitet an Projekten zu Employer Branding, Recruiting und Personalmarketing

Angestellt, Berater, ArbeitgeberGold GmbH
Abschluss: Magister, Christian-Albrechts-Universität zu Kiel
Köln, Deutschland

Fähigkeiten und Kenntnisse

Recruiting
Active sourcing
Personalmarketing
Employer Branding
Prozessoptimierung
Digitalisierung
Prozesse
Social Media
Projektmanagement
Prozess
Planung
Consulting
Lösung
E-Recruitment
Personalberatung
Informatik
Englische Sprache
Beratung
E-Recruiting
HR Recruiting
Recruiting Management
Seminarleitung
Workshop
Motivation
Kundenorientierung
Empathie
Engagement
strategisch

Werdegang

Berufserfahrung von Jan Manneck-Jami

  • Bis heute 4 Jahre und 1 Monat, seit Juni 2021

    Berater

    ArbeitgeberGold GmbH

    Ich betreue und begleite Projekte, die das Recruiting unserer Kunden optimieren sollen. Dabei plane ich den Projektablauf, führe Workshops und Seminare durch, erstelle Leitfäden und Maßnahmenpläne und unterstütze bei Anpassungen auf der Karriereseite. Zusätzlich bin ich noch als Inhouse-Berater tätig und gebe wichtige Lernimpulse, um Kunden bei der Entscheidung für bestimmte Recruiting-Vorhaben zu unterstützen. Dafür gebe ich Seminare vor Ort oder online.

  • 1 Jahr und 11 Monate, Juli 2019 - Mai 2021

    Recruiter

    LaWanTec GmbH

    Auf- und Ausbau des Consultingteams: Freelancer und Angestellte Einführung des Bewerbermanagements Zielgruppenanalyse durchführen und abgleichen Ausschreibungen von Jobs und Projekten erstellen Active Sourcing Bewerberkontakt, inkl. Interviews Erstellung Leitfäden und Auswertungsbögen Erstellen von Profilen und zugehörigen Vorlagen Kontaktieren von Vermittlern und Stellenportalen Kundenbesuche und Kontakte für Vorstellungsgespräche der Bewerber Ermittlung von Stundensätzen und Verfügbarkeit

  • 2 Jahre und 1 Monat, Juni 2017 - Juni 2019

    Recruiter

    PERSO PLANKONTOR GmbH

    Rekrutierung von Fachkräften in den Bereichen Medizin, Pflege und Pädagogik für Arbeitnehmerüberlassung oder Direktvermittlung. Aufbau und Leitung eines Teams von Recruitern. Kontaktpflege mit Bewerbern bis zur Einstellung. Stammdatenpflege der Bewerber Erstellung von anonymisierten Profilen für Vertrieb. Erstellen und Veröffentlichen von Stellenanzeigenen. Active Sourcing. Vornehmen von Auswertungen. Teilnahme an Messen und Weiterbildungen Beratung von Kolleginnen und Kollegen im Recruiting

  • 7 Monate, Dez. 2016 - Juni 2017

    Recruiter

    DIS AG

    Kernaufgaben: - Rekrutierung von Fach- und Führungskräften aus dem Bereich Finance: Controlling, Buchhaltung, Banking - active Sourcing über unterschiedliche Kanäle - Sichtung von Bewerbungsunterlagen - Vereinbarung und Durchführung von persönlichen und telefonischen Gesprächsterminen - Schreiben und verfassen von Profilen - Schaltung von Stellenanzeigen - Betreuung der Mitarbeiter - Neueinstellungen durchführen - Erstellung der Vertragsunterlagen

  • 9 Monate, Apr. 2016 - Dez. 2016

    Recruiter

    PERSO PLANKONTOR GmbH

    Kernaufgaben: - Rekrutierung von Personal größtenteils aus dem medizinischen Bereich: Pflegehelfer, Fachpfleger. Zuzüglich Vermittlung von Fachpersonal aus Chemie und IT - active Sourcing über unterschiedliche Kanäle - Ausarbeitung des Konzepts für mehr Mitarbeitergewinnung - Schalten von Stellenanzeigen - Sichtung von Bewerbungsunterlagen - persönliche Gesprächstermine - Durchführung der Einstellung - Mitarbeiter- und Kundenbetreuung

  • 1 Jahr, Mai 2015 - Apr. 2016

    Abteilungsleiter

    Norbert Pfeiffer GmbH

    Personaldisponent

  • 1 Jahr und 10 Monate, Juni 2013 - März 2015

    Vertrieb

    Vontis GmbH

    Vertriebsmitarbeiter im Innen- und Außendienst.

  • 1 Jahr und 4 Monate, Dez. 2011 - März 2013

    Volontär

    Niedersachsenrock 21 GmbH & Co. KG

    Redaktionsvolontariat.

Ausbildung von Jan Manneck-Jami

  • 4 Jahre und 8 Monate, Apr. 2007 - Nov. 2011

    Musikwissenschaft

    Christian-Albrechts-Universität zu Kiel

    Historische Musikwissenschaft: Abschlussarbeit über Mendelssohns "Schottische Symphonie". Sonstiger Schwerpunkt, Kompositionsgeschichte des 19. Jahrhunderts. Nebenfächer Informatik und Pädagogik (Schwerpunkt Kommunikation)

Sprachen

  • Deutsch

    Muttersprache

  • Englisch

    Gut

  • Latein

    -

  • Persisch

    -

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