Jessica Beyer
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Fähigkeiten und Kenntnisse
Werdegang
Berufserfahrung von Jessica Beyer
Beratung der Führungskräfte zu HR Themen z.B. Personalplanung, -gewinnung und -entwicklung Steuerung und Überwachung von HR-Prozessen Ausgestaltung von HR-Projekten Schnittstelle zwischen Führungskraft, Competence Center und Shared Service HR Kennzahlen interpretieren, Handlungsbedarf aufzeigen und Lösungsvorschläge ausarbeiten Begleitung von Transformations- und Changeprojekten
- 3 years and 11 months, Aug 2017 - Jun 2021Berliner Verkehrsbetriebe (BVG)
Strategische Führungskräfteentwicklung (Führung und Management)
Konzeption, Entwicklung und Umsetzung von strategischen Konzepten Entwicklung und Steuerung spezieller Führungskräfteseminare sowie Tagungen Analyse und Steuerung des vorhandenen und zukünftigen Führungskräftepotentials Onboarding von Führungskräften
- 2 years and 6 months, Mar 2015 - Aug 2017Coca-Cola European Partners Deutschland GmbH
HR Learning & Development
Organisation und Evaluierung von Trainings Anlegen von E-Learnings und Webinaren Teilnehmermanagement und -beratung
- 7 months, Aug 2014 - Feb 2015Axel Springer SE
Praktikantin im Bereich Personalmarketing & Nachwuchskräfteentwicklung
Employer Branding Hochschulmarketing Nachwuchskräfteentwicklung
- 8 months, Jan 2014 - Aug 2014
Werkstudentin im Kundenservicecenter
Sparda Bank Berlin eG
- 1 year and 4 months, Oct 2012 - Jan 2014
Serviceberaterin in Teilzeit
Sparda Bank Berlin eG
- 9 months, Feb 2012 - Oct 2012
Serviceberaterin
Sparda Bank Berlin eG
Bedarfsorientierte Kundenberatung und aktiver, nutzerorientierter Verkauf
- 2 years and 6 months, Sep 2009 - Feb 2012
Ausbildung zur Bankkauffrau
Sparda Bank Berlin eG
Ausbildung von Jessica Beyer
- 2 years and 1 month, Oct 2016 - Oct 2018
Arbeits- und Personalmanagement
Hochschule für Technik und Wirtschaft Berlin
Studienschwerpunkt: Managing People in Organisations Masterarbeit: Talent Management - Potenziale erkennen und fördern am Beispiel der Berliner Verkehrsbetriebe Abschlussnote Master,: 1.25 mit Auszeichnung Anschlusstore: 1,25 Master mit Auszeichnung
- 4 years and 1 month, Oct 2012 - Oct 2016
Betriebswirtschaftslehre
Hochschule für Technik und Wirtschaft Berlin
Vertiefungen: Personal und Organisationen sowie Dienstleistungsmanagement BA Thesis: Führung 4.0 - virtuelle Führung am Beispiel der Coca-Cola Erfrischungsgetränke GmbH Anschlussnote Bachelor: 1.5
Sprachen
German
C2 (Verhandlungssicher / Muttersprachlich)
English
B1-B2 (Gute Kenntnisse)
French
B1-B2 (Gute Kenntnisse)
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