Jörg Eger
Fähigkeiten und Kenntnisse
Werdegang
Berufserfahrung von Jörg Eger
- Bis heute 9 Jahre und 4 Monate, seit 2016
Unternehmensberater
Der Wegbegleiter.
* Coaching von Unternehmern. Unternehmer haben unterschiedliche Rollen und Aufgaben: Fachexperte, Führungskraft, Wirtschaftverantwortung, Marketing, IT... Manche Rollen liegen dem Unternehmer mehr, mit manchen Rollen tur er/sie sich schwer. Ich coache UnternehmerInnen, damit sie in allen Bereichen gut aufgestellt sind. * Begleitung bei Übergabe in Familienunternehmen. Wenn die alte Generation an die Junge übergibt, dann ist das meist ein sehr persönlicher intensiver Prozess. Dabei kann ich hilfreich sein.
- Bis heute 10 Jahre und 8 Monate, seit Sep. 2014
systemischer Coach und Supervisor (ÖVS)/ Unternehmensberater
Selbständig
Coaching von Führungskräften zu beruflichen und persönlichen Themen, Teamentwicklung/ Teamsupervision, Übergänge gestalten, Coaching von Geschäftsführern kleiner Betriebe.
- 8 Jahre und 3 Monate, Sep. 2014 - Nov. 2022
sozialpädagogischer Familienbegleiter
Verein Hilfe für Kinder und Eltern
* Stärkung der Eltern bei Erziehungsfähigkeit, Empathie, Perspektivenwechsel, Kommunikation, * Stärkung der Kinder/ Jugendlichen gut unter widrigen Bedingungen zu bestehen.
- 2009 - 2013
Gruppenleiter
Lebenshilfe
Begleitung von Menschen mit Beeinträchtigung
Begleitung von Menschen
- 1 Jahr und 11 Monate, Jan. 2006 - Nov. 2007
Trainer in Erwachsenenbildung
Freiberuflich
Kommunikationstrainings, Outdoor-Trainings, Soziale Kompetenz Trainings
- 3 Monate, Sep. 2005 - Nov. 2005
Jakobswegpilger
Schule des Lebens
- 6 Monate, März 2005 - Aug. 2005
Geschäftsleiter und Trainer
teamwerk GmbH
Koordination, Trainings, Beratung
- 2 Jahre und 10 Monate, Mai 2002 - Feb. 2005
Prozeßtrainer und Prozeßoptimierer
Kil Logistic GmbH bei HP GmbH
Prozesse, Schulungen, Kommunikation
Ausbildung von Jörg Eger
- 2 Jahre und 7 Monate, Sep. 2011 - März 2014
Systemischer Coach und Supervision
Kaleidos
Begleitung und Beratung von Einzelpersonen, Gruppen, Teams und Organisationen mit dem Ziel, die Wahl- und Gestaltungsmöglichkeiten zu erhöhen; systemischer Ansatz.
- 1 Jahr und 8 Monate, März 2004 - Okt. 2005
Erlebnispädagogik
Outward Bound
Leitung von Gruppen und Prozessen, Natur als Lehrmeister, Visualierungstechniken, Kommunikation, Konsequenzen des eigenen Handelns erfahren
- 5 Jahre und 2 Monate, März 1995 - Apr. 2000
Wirtschaftsingenieurwesen
FH Esslingen, Collage von Galway/ Irland
Diplomarbeit bei Rieter Automatik GmbH, Aschaffenburg. Thema: Organisationsentwicklung/ Arbeitspsychologie Titel: „Motivation und Identifikation als Schlüsselfaktoren für erfolgreiches Handeln im Unternehmen“.
Sprachen
Deutsch
Muttersprache
Englisch
Fließend
Spanisch
Gut
Französisch
Grundlagen
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