Juan Manuel Sanchez Fernandez

interpool ist eine international ausgerichtete Personalmanagementberatung, die sich auf die Themen Rekrutierung, Entwicklung und Auswahl von Führungskräften und Trainees weltweit spezialisiert. Neben der Rekrutierung insbesondere für den deutschen Mittelstand im Ausland sind unsere wichtigsten Dienstleistungen interkulturelle Assessment- und Development Center sowie Interviewtrainings. Unsere Projekterfahrung umfasst eine Vielzahl von Branchen in über 30 Ländern.

• Planung der An- und Abwesenheiten der Mitarbeiter, Erstellung des Dienstplans unter Berücksichtigung des Forecast vom Leads • Fachliche und personelle Führung eines Teams • Operative Steuerung des Recruitment Prozesses • Verantwortung für die Erreichung von Zielvorgaben und regelmäßige Berichterstattung an das Management

• Onboarding und Betreeung des Partners, Profileinrichtung, Qualitätsüberwachung und Auszahlungskontroll • Anspechpartner von mehr als 230 Reinigungskräfte in Berlin, Leipzig und Dresden

• Telefonische Partnerakquise für die Firma im Bereich haushaltsnahe Dienstleistungen • Live-Recruiting für Gruppen mit Präsentationen auf Deutsch und Englisch • Kontroll des Bewerbungsprozesses und Vorbereitung des Kooperationsvertrages

• potentielle Kunden aufspüren und einen Schlachtplan entwickeln, um Leads zu generieren • Kunden von unserem Produkt überzeugen und mit ihnen Konditionen und Verträge verhandeln • hochkarätige Teilnehmer aus namhaften Unternehmen zu gewinnen

• Telefonische Reservierungsannahme und manuelle Eingabe • Erstellen von Angeboten und Versenden von Reservierungsbestätigungen • Beantwortung von E-Mails in Spanisch, Deutsch & Englisch • Kommissionsrückstellung und –kontrolle (Erfahrung mit dem Extranet von HRS, Booking, Hotel.de, Expedia)

• Verkauf von verschiedenen Dienstleistungen und Produkten, Cross-selling und Up-selling • Dateneingabe der persönlichen Kundeninformationen • Kundenbetreuung auf hohem Niveau

Marketing und Fremdesprachen