Karin Fischer

Angestellt, Stellv. Leiterin Personal- und Organisationsentwicklung, Deutsches Zentrum für Luft- und Raumfahrt e. V.
Köln, Deutschland

Fähigkeiten und Kenntnisse

Personalentwicklung
Qualifizierung
Bedarfsanalyse
Konzeption
Individuelle Beratung
Triadische Karriereberatung
Moderation
Train the Trainer
Training

Werdegang

Berufserfahrung von Karin Fischer

  • Bis heute 16 Jahre und 6 Monate, seit 2009

    Stellv. Leiterin Personal- und Organisationsentwicklung

    Deutsches Zentrum für Luft- und Raumfahrt e. V.

    Stellvertretende Leitung Personal- und Organisationsentwicklung (Finanz- und Personalmanagement), Leitung Mentoring Programm, Standortübergreifendes Qualifizierungsprogramm, Führungs- und Führungsnachwuchsentwicklung, Projekte / Großveranstaltungen Moderation und Training von Konzeption bis Durchführung

  • Bis heute 22 Jahre und 6 Monate, seit 2003

    Lehrbeauftragte Wissenschaftsmanagement

    Universität für Verwaltungswissenschaften, Speyer

    Schwerpunkt Personalentwicklung /-management

  • 1999 - 2009

    Personalentwicklerin mit standortübergreifenden Aufgaben

    Deutsches Zentrum für Luft- und Raumfahrt e. V.

    Entwicklung von Evaluationsinstrumenten, Konzeption modulare Qualifizierung für Führungsnachwuchs, Strategische Bedarfsanalysen und maßgeschneiderte Personal- und Organisationsentwicklungsmaßnahmen, Einführung von Mitarbeitergesprächen mit Zielvereinbarungen, Führungskräfte-Feedback, Mitarbeiterbefragungen und Coaching

  • 1996 - 1999

    Assistenz des Hauptbildungsbeauftragten und Zentrale Ausbildungskoordinatorin

    Deutsches Zentrum für Luft- und Raumfahrt e. V.

    Verantwortung für Bedarfsanalyse, Konzeption und Umsetzung inklusive Evaluation des standortübergreifenden Qualifizierungsprogramms, fachliche Betreuung und Leitung von diversen mitbestimmungsrelevanten Gremien, Qualifizierung der Bildungsbeauftragen und Ausbildern, Entwicklung von Führungsinstrumenten; Realisierung quantitativer Ausbildungsvorgaben, Betreuung von Ausbilder/-innen in sozialen und pädagogischen Fragen; Bereitstellung von Kennzahlen, Medien- und Pressearbeit, Prüfertätigkeit

  • 1993 - 1996

    Örtliche Bildungsbeauftragte

    Deutsches Zentrum für Luft- und Raumfahrt e. V.

    Beratung von Mitarbeiter/-innen und Führungskräften hinsichtlich Weiterbildung und Qualifizierung; Bedarfsermittlung, Konzeption und Umsetzung aller fachlichen und informationstechnischen Weiterbildungsangebote, Trainerrecherche und - auswahl, Vertragsverhandlung, Gremienbetreuung, Statistiken und Kennzahlenbereitstellung

  • 1989 - 1996

    Leitung kaufmännische Berufsausbildung

    Deutsches Zentrum für Luft- und Raumfahrt e. V.

    Ausbilderin zunächst im Beruf "Bürogehilfin", später im Beruf "Kaufleute für Bürokommunikation": Rekrutierung und Auswahl von Auszubildenen, Strukturierung und Organisation der Ausbildung, Innerbetrieblicher Unterricht, Qualifizierung der Ausbildungsbeauftragten; Mitarbeit in standortübergreifenden Ausbildungsfragen, Aufnahme Prüfertätigkeit für Industrie- und Handelskammer

Ausbildung von Karin Fischer

  • 1996 - 1999

    Erziehungswissenschaften

    Pädagogische Hochschule Erfurt

    Betriebspädagogik, Erwachsenenbildung, Führungspädagogik

  • 1996 - 1996

    Erziehungswissenschaften

    Universität Koblenz-Landau

  • 1992 - 1996

    Betriebspädagogik

    Akademie für Führungskräfte in Koop. mit Pädagogischer Hochschule Erlangen

  • 1990 - 1990

    Berufsbildung

    IHK Köln

  • 1983 - 1985

    Betriebswirtschaft

    Köln-Kolleg

Sprachen

  • Deutsch

    -

  • Englisch

    -

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