Katharina Exner-Schmölling

Angestellt, Mitarbeiterin Personalentwicklung und Ausbildung, Arnold Jäger Holding GmbH
Hannover, Germany

Fähigkeiten und Kenntnisse

Personalentwicklung
Konzeptentwicklung
Motivation
Berufsausbildung
Belastbarkeit
Praktische Erfahrung
Organisationsfähigkeit
Empathie
MS Office
Betriebliches Gesundheitsmanagement
Lernbereitschaft
Zuverlässigkeit
BEM

Werdegang

Berufserfahrung von Katharina Exner-Schmölling

  • Current 11 years and 3 months, since Mar 2015

    Mitarbeiterin Personalentwicklung und Ausbildung

    Arnold Jäger Holding GmbH
  • 8 months, Feb 2014 - Sep 2014

    Praktikantin Personalentwicklung im Ausbildungscenter

    Continental AG

    Konzeptentwicklung für die Integration von E-Learning in die technische Berufsausbildung, Entwicklung und Durchführung von Workshops zur Verbesserung der technischen Berufsausbildung, Betreuung und Coaching der unternehmensinternen Juniorenfirma

  • 1 year and 5 months, Sep 2012 - Jan 2014

    Studentische Hilfskraft

    Hochschule Harz

    Studentische Hilfskraft für den Praxissemesterbeauftragten des Fachbereiches Wirtschaftswissenschaften

  • 7 months, Feb 2012 - Aug 2012

    Praktikantin Personalentwicklung

    K+S Gruppe

    Neuentwicklung und Analyse von Personalentwicklungskonzepten, Vor- und Nachbereitung von Seminarunterlagen mit SAP HR Modul, Organisation, Teilnahme an Messen und Nachbereitung im Bereich Hochschulmarketing

  • 3 months, Jun 2009 - Aug 2009

    Kaufmännische Angestellte

    Institut für Solarenergieforschung GmbH

    Abrechnung von Reisekosten und Pflege der internen Zeiterfassung

  • 1 year and 11 months, Aug 2007 - Jun 2009

    Berufsausbildung zur Bürokauffrau

    Institut für Solarenergieforschung GmbH

    verkürzte zweijährige Ausbildung mit dem Schwerpunkt Buchhaltung

Ausbildung von Katharina Exner-Schmölling

  • 4 years and 6 months, Sep 2010 - Feb 2015

    Betriebswirtschaftslehre

    Hochschule Harz - University of Applied Science

    Personalmanagement, Change Management und Organisationsentwicklung, Konsumgütermarketing

Sprachen

  • German

    C2 (Verhandlungssicher / Muttersprachlich)

  • English

    B1-B2 (Gute Kenntnisse)

  • Spanish

    A1-A2 (Grundkenntnisse)

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