Katharina Schleeberger
Fähigkeiten und Kenntnisse
Werdegang
Berufserfahrung von Katharina Schleeberger
- Bis heute 4 Monate, seit Apr. 2025
CEO
LINK & LEAD Talentmanagement
- 2 Jahre, Mai 2023 - Apr. 2025
Abteilungsleitung Talentmanagement & HR Transformation
BARMER Hauptverwaltung Wuppertal
- 7 Jahre und 7 Monate, Okt. 2017 - Apr. 2025
Personal und Organisationsentwicklung
Schleeberger
Verantwortliche Position im Bereich Human Resources des Corporate Headquarters der thyssenkrupp AG in Essen. Themenfelder: Organisationsentwicklung, HR Transformation, Restrukturierung, Change Management
Leitung mehrerer internationaler, unternehmensübergreifender HR Projekte u.a. zu den Themen: - Entwicklung einer internationalen HR Strategie - Roll-Out eines HR KPI Dashboards - HR-Transformation und Prozessoptimierung - Ideen- und Innovationsmanagement
- 8 Jahre und 9 Monate, Apr. 2006 - Dez. 2014Ruhr-Universität Bochum
Dozentin, Fakultät für Psychologie
Konzeption und Durchführung von Lehrveranstaltungen am Lehrstuhl von Herrn Prof. Heinrich Wottawa im Rahmen des Studiengangs Wirtschaftspsychologie „Talentmanagement – Potenziale entdecken und entwickeln“ „Train the Trainer“ "Transfer psychologischer Theorien in die wirtschaftliche Praxis"
Leitung Konzerntraineeprogramm für High-Potentials Nachwuchskräfteentwicklung incl. internationaler Einsatzplanung Durchführung von Auswahlveranstaltungen und Assessment Center
- 1 Jahr und 9 Monate, Mai 2011 - Jan. 2013
Referentin Personal- und Führungskräfteentwicklung
thyssenkrupp Global Shared Services
Potentialanalyseverfahren, Developmentcenter, Leitung Traineeprogramm, Ausbildungsleitung, Entwicklung eines modularen und ganzheitlichen Personalentwicklicklungskonzeptes, Mitarbeitergespräche, Soll-Ist Profile
- 2 Jahre und 6 Monate, Apr. 2008 - Sep. 2010
HR Trainingskoordinator
Nestlé Nespresso Deutschland GmbH
Entwickeln, Konzipieren und Implementieren von Lernprogrammen zur Unterstützung der Führungskräfte und Mitarbeiter beim strategischen, kulturellen und operativen Wandel
Ausbildung von Katharina Schleeberger
- 1 Jahr und 7 Monate, Okt. 2006 - Apr. 2008
Psychologie, Schwerpunkt Organisationsentwicklung
Ruhr-Universität Bochum
- 3 Jahre, Okt. 2003 - Sep. 2006
Wirtschaftspsychologie
Ruhr-Universität Bochum
Sprachen
Deutsch
Muttersprache
Englisch
Fließend
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