Katharina Seydewitz
Fähigkeiten und Kenntnisse
Werdegang
Berufserfahrung von Katharina Seydewitz
- Bis heute 13 Jahre und 10 Monate, seit Mai 2012
Gründerin, Geschäftsführerin
SeyCo
Seit 2012 berate ich Unternehmen bei strategischen Herausforderungen und entwickle Führungskräfte und Teams. Meine Schwerpunkte liegen auf Fokus, Zeit- und Selbstmanagement. Mit meinem Beratungs- und Trainingsangebot befähige ich Unternehmen und Beschäftige sich stärker zu Fokussieren, um durch schnelle Erfolge und Freude am Tun die Zufriedenheit und Mitarbeiterbindung zu erhöhen.
- 2 Jahre und 10 Monate, Sep. 2020 - Juni 2023
Personalleiterin, Mitglied der Geschäftsleitung (Interim)
Franckh-Kosmos Verlags-GmbH & Co. KG
Transformation der Personalabteilung zum strategischen Partner, Ausbau der Personalentwicklung und Aufbau eines neuen Teams
- 9 Jahre und 4 Monate, 2012 - Apr. 2021
Dozentin (Personalmanagement)
FOM - Hochschule für Ökonomie und Management
- 2 Jahre und 8 Monate, Sep. 2009 - Apr. 2012diconium GmbH
Personalleiterin - Mitglied des Management Boards
- 1 Jahr und 6 Monate, Juli 2005 - Dez. 2006
HR-Abteilung
TRUMPF Inc.
- 8 Monate, Juli 2004 - Feb. 2005
Personalentwicklung
Volkswagen AG
- 6 Monate, März 2003 - Aug. 2003
Leadership Development
Volkswagen of America
Ausbildung von Katharina Seydewitz
Systemischer Business Coach und Teamentwickler
DBVC-zertifizierte Coaching-Ausbildung CuBe (noesis)
Master-Fernstudium Personalentwicklung
TU Kaiserslautern (ZFUW)
Talent Management, Wissensmanagement, Kompetenzmanagement, Unternehmensberatung
International Business
Hochschule Furtwangen
International Human Resources Management, International Finance & Controlling
Sprachen
Deutsch
Muttersprache
Englisch
Fließend
Französisch
Gut
Spanisch
Grundlagen
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