Kathrin Schäfers
Fähigkeiten und Kenntnisse
Werdegang
Berufserfahrung von Kathrin Schäfers
- Bis heute 4 Jahre, seit Juni 2021
HR Business Partner
Fielmann AG
HR Global Mobility
- Recruiting (Tech/IT, Governance/Security) - Employer Branding
- 7 Monate, Aug. 2019 - Feb. 2020
Senior HR Business Partner
Receeve GmbH
- 1 Jahr und 7 Monate, Jan. 2018 - Juli 2019
Senior HR Business Partner | Talent Acquisition Manager (Tech/IT)
Hermes BorderGuru GmbH
Recruiting (Tech/IT, Operations, Logistik) Operative und strategische Betreuung Employer Branding
- 2 Jahre und 6 Monate, Juli 2015 - Dez. 2017
Personalreferentin | Talent Acquisition Manager (Tech/IT)
eSailors Ltd. (Member of Zeal Group)
Recruiting (Tech/IT, Business Intelligence, Marketing, Finance) HR Projekte Employer Branding Talent Management / Diagnostics, Training & Development,
- 4 Jahre und 1 Monat, Juni 2011 - Juni 2015
HR Consultant Management Diagnostik & Development
Kienbaum Consultants International GmbH, Düsseldorf
Management Diagnostics & Development, Assessment Center, Potential Analysis, Recruitment for working students, Project Management
- 2 Jahre und 5 Monate, Feb. 2009 - Juni 2011
International Service Manager
CareUnit AG
Ausbildung von Kathrin Schäfers
- 3 Jahre und 5 Monate, März 2011 - Juli 2014
Master of Business Administration (MBA)
FOM – Hochschule für Oekonomie und Management
Internationales und strategisches Personalmanagement Internationales Management
- 3 Jahre und 11 Monate, Okt. 2003 - Aug. 2007
Kulturwissenschaften
Universität Duisburg-Essen
Niederländische Literatur- und Kulturwissenschaft Englische Literatur- und Kulturwissenschaft Betriebswirtschaft
- 2 Jahre und 11 Monate, Aug. 2000 - Juni 2003
Fremdsprachen
IHK Dortmund
Englisch Spanisch
Sprachen
Deutsch
Muttersprache
Englisch
Fließend
Niederländisch
Gut
Spanisch
Grundlagen
Französisch
Grundlagen
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