Kathrin Scheffel

Ziel/Fokus: Transformation, Integration, Aufbau und Wachstum von mittel grossen Unternehmen zur Generierung von Mehrwert. Design und Implementierung nachhaltiger Strategien und effizienter Organisationen mit skalierbarer Finanzstruktur und Corporate Governance als Verwaltungsrätin, Interim Manager auf C-Level oder Beraterin als Sparringpartner des VR und/oder der Geschäftsleitung. Spezialisierung auf Buy & Build, Integration von Produkten, Dienstleistungen und Firmen, Nachfolgeprozesse von Unternehmern

Responsible for the strategic and organizational development to form one group out of four different manufacturing companies and brands under one umbrella: - Design and roll-out of the international sales strategy to unfold the cross-selling potential - Reorganization and set-up of international sales & service companies - Design and launch of the integrated Top-Werk product portfolio as complete solution provider - Design and lead of an integrated operational value creation program

Private equity investor in mid-market companies with a focus on operational value creation Lead and supervision of portfolio companies, design and implementation of the integration and organic growth strategy for portfolio companies, development and implementation of the corporate governance and the organizational structure of portfolio companies.

Independent advisor to private mid market companies to adapt their organisation, product and services to the changing market environment, such as the redesign of existing business models e.g. the transformation from a traditional installation company to an independent energy supplier with decentralised combined heat and power plants in Germany.

Geschäftsführerin von JENSEN SWEDEN AB und JENSEN AG BURGDORF, Schweiz verantwortlich für P&L, Produktentwicklung, Konstruktion, Produktion, Administration und weltweite Vermarktung von Maschinen und Anlagen zur Automatisierung von Produktionsprozessen. Marketing Director, JENSEN-GROUP headquarters, Switzerland Aufbau und Entwicklung einer globalen Marketingorganisation, verantwortlich für strategisches und operatives Marketing sowie interne und externe Kommunikation.

Leadership Organisational Development Change Management