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Katrin Preuß

Angestellt, Dokumentationsbeauftragte, Bethanien gGmbh - Senioren- und Pflegezentrum St. Vinzenz
Braunschweig, Deutschland

Fähigkeiten und Kenntnisse

Leitung Personal
Begleitung von Veränderungsprozessen
Arbeitsrecht
Personalleitung
Personalmanagement
HR
HR-Administration
Personalverwaltung
Veränderungsmanagement
Veränderungsprozesse
Change Management
Umstrukturierungen
Organisationsentwicklung
Prozessoptimierung
Aufbau von Organisationsstrukturen
Erfahrung aus mehr als 9 Jahren Personalmanagement
Führungserfahrung mehr als 14 Jahre
Projektmanagement
HR-Projekte
Personalentwicklung
Gesundheits- und Sozialwirtschaft
Zusammenarbeit mit Betriebsräten
Betriebsratsarbeit
Mitbestimmung
Verhandungs- und Gesprächspartner
Beratung der Führungskräfte
Unterstützung von Führungskräften
Systemische Beratung
Beratung
Coaching
Mitarbeiterentwicklung
Konzeption von Workshops
Organisation von Workshops
Workshop-Moderation
Personalauswahl
Mitarbeiterbeurteilung
Qualitätsmanagement
Krankenhaus
Wohlfahrtsverband
Krankenkasse
Empathie
Problemlösungsorientierung
Pragmatismus
strukturierte Arbeitsweise
kommunikationsstark
begeisterungsfähig
zielorientiert
teamfähig
Emotionale Intelligenz
Diplomatisches Geschick
loyal
Kooperationsfähigkeit
Flexibilität
persönliches Engagement

Werdegang

Berufserfahrung von Katrin Preuß

  • Bis heute 2 Jahre und 5 Monate, seit Jan. 2023

    Dokumentationsbeauftragte

    Bethanien gGmbh - Senioren- und Pflegezentrum St. Vinzenz

  • 11 Monate, Feb. 2022 - Dez. 2022

    Impfbefähigte / Stadt Braunschweig - Mobiles Impfteam

    Blome & Pillardy Event GmbH

  • 1 Jahr und 3 Monate, Okt. 2021 - Dez. 2022

    Containmentscout

    Stadt Braunschweig - Gesundheitsamt

    - Telefonische Befragung von COVID-19 Patienten zu möglichen Kontaktpersonen - Kontaktaufnahme zu möglichen Kontaktpersonen & Einordnung dieser Personen - Sonstige Aufgaben im Rahmen der Kontaktpersonennachverfolgung & des -managements

  • 8 Monate, Feb. 2021 - Sep. 2021

    Mitarbeiterin Impfzentrum Braunschweig

    Johanniter-Unfall-Hilfe e.V.

    - Vorbereitung zur Impfdurchführung - Durchführung medizinischer Maßnahmen nach ärztlicher Delegation - Durchführung von Impfungen nach ärztlicher Delegation unter Einhaltung der hygienischen Schutzmaßnahmen - Fachgerechte Durchführung von Desinfektionsmaßnahmen

  • 6 Monate, Dez. 2018 - Mai 2019

    Personalleitung

    Helios Albert-Schweitzer-Klinik Northeim GmbH

    - Fachliche & disziplinarische Mitarbeiterführung (1 MA) - eigenverantwortliche & operative Gestaltung des Personalmanagements für die Kliniken in Northeim & Bad Gandersheim - Implementierung & Optimierung bestehender Konzepte - Beratung der Führungskräfte in personal- und arbeitsrechtlichen Fragestellungen - Begleitung der Klinikgeschäftsführung in der Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat

  • 2018 - 2019

    Personalleitung

    Helios Albert-Schweitzer-Klinik Northeim GmbH

    - eigenverantwortliche und operative Gestaltung des Personalmanagements für die Klinik in Northeim und Bad Gandersheim - Implementierung und Optimierung bestehender Konzepte - Beratung der Klinikgeschäftsführung und der Führungskräfte in personal- und arbeitsrechtlichen Fragestellungen - Begleitung der Klinikgeschäftsführung in der Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat

  • 2017 - 2018

    Teamleitung Personalbetreuung

    Universitätsklinikum Hamburg-Eppendorf | UKE

    • Fachliche und disziplinarische Führung des zugeordneten Teams (17 MA) • Beratung / Betreuung der MA und Führungskräfte der Betreuungsbereiche in speziellen arbeits- und tarifrechtlichen Fragestellungen • Planung / Umsetzung von personalwirtschaftlichen Maßnahmen in Abstimmung mit den zuständigen Leitungen • Teilnahme an Einigungsstellen • Umsetzung von personalrechtlichen Maßnahmen

  • 2013 - 2017

    Leiterin Geschäftsbereich Personal

    AWO-Bezirksverband Braunschweig e.V.

    Operative Steuerung des Personalwesens / Initiierung bei Maßnahmen zur Sicherung des Personalbedarfs / Weiterentwicklung und Implementierung von Personalstrategien und -Prozessen / Durchführung und Umsetzung von Personalmaßnahmen und Organisation der Außenvertretung des Verbandes

  • 2012 - 2012

    Projektmanagement

    Paracelsus Medizinisches Versorgungszentrum Bremen

    Verschiedene Projektaufgaben in den Paracelsus-Kliniken der Region Nord - Mitarbeiterbeurteilungen / Bremen - Fortbildungskonzept / Bremen - Prozess- und Organisationsanalyse MVZ / Bremen - Prozessorganisation im Einkauf / Bremen - Vertrags- und Budgetmanagement Forschungsstudien / Kassel - Prozess- und Organisationsanalyse / Helgoland

  • 2007 - 2011

    Leiterin Personal

    CITY BKK

    Führen der Mitarbeiter (Abteilung), Sicherstellung einer qualitativen Personalbetreuung, Steuerung und Optimierung der persönlichen Verwaltungskosten (strategische Planung, Berichtswesen, Maßnahmeninitiierung)

  • 2006 - 2007

    Projektmanagerin

    Asklepios Kliniken Hamburg - ZD DRG & Qualitätsmanagement

    Mitglied im Rollout Team des Projektes Arztportal (stv. Projektleitung); Koordination und Abstimmung der Aktivitäten mit Patientenorganisationen, Selbsthilfegruppen und der Patienten-Initiative im Krankenhaus e.V. [PI(K)]

  • 2004 - 2006

    Projektmanagerin

    LBK Hamburg - ConsiG

    Mitarbeit bei der Planung und Steuerung, Koordination und Evaluation im Beratungsprojekt eines kommunalen Klinikums in Sachsen-Anhalt; Projekt Arztportal seit 05/2005

  • 2000 - 2004

    Abteilungsleitung Infomation & Aufnahme

    LBK Hamburg - Allgemeines Krankenhaus Harburg

    Planung, Steuerung und Kontrolle der Personal- und Sachmittelressourcen der Abteilung (14 Mitarbeiter); Prozessgestaltung in den Arbeitsbereichen Patientenaufnahme, Patientenberatung und -betreuung, Telefonvermittlung, Kasse, allgemeine Dienstleistungen sowie der Schnittstellen

  • 1999 - 2000

    Projektleitung

    LBK Hamburg - Allgemeines Krankenhaus Harburg

    Aufbau und Entwicklung der Information und Aufnahme

  • 1991 - 1999

    Betriebliche Interessenvertretung (Personalrat)

    LBK Hamburg - Allgemeines Krankenhaus Harburg

  • 1982 - 1991

    Krankenschwester

    Allgemeines Krankenhaus Harburg

    Schichtleitung / Mentorenfunktion

Ausbildung von Katrin Preuß

  • 4 Jahre und 5 Monate, März 2001 - Juli 2005

    Pflegemanagment

    Fachhochschule Frankfurt am Main

    Prozessberatung und -begleitung

  • 3 Jahre, Aug. 1979 - Juli 1982

    Allgemeines Krankenhaus Harburg

Sprachen

  • Deutsch

    Muttersprache

  • Englisch

    Grundlagen

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