Katrin Rabow

Als Business Analystin mit Schwerpunkt Qualitätssicherung begleite ich in einem Team die Entwicklung eines Produkts vom Anfang bis zum Ende. Ich beobachte direkt beim Kunden, welche Herausforderungen auftreten und wie wir diese lösen können. Nach einer sorgfältigen Analyse beschreibe ich Use Cases und Akzeptanzkriterien, begleite die technische Umsetzung und teste die Ergebnisse vorrangig über eine sinnvolle Automatisierung.

Ich übernehme eigene Mandate zur Lohn- und Gehaltsabrechnung oder unterstütze die HR-Abteilung großer Unternehmen interimsweise in der Payroll. Dabei bringe ich mein umfassendes Wissen aus Steuer und Sozialversicherung ein und optimiere bestehende Prozesse. Bei Bedarf baue ich für meine Kunden kleine Tools, die das Reporting schneller und einfacher gestalten.

Durch die Einführung eines neuen Gehaltsabrechnungssystems kommt es zu Problemen in der Payroll. Ich unterstütze die Kundin darin, kurzfristige Workarounds und langfristige Lösungen zu etablieren. Zur Prozessoptimierung arbeite ich eng mit dem externen Provider und den internen Fachbereichen zusammen. Mit Hilfe eines selbst programmierten Tools beschleunige ich die Abläufe bei der Erstellung von Auswertungen und Prüfdateien.

Für meinen Kunden überwache ich die korrekte Verbuchung der Gehälter in 16 EMEA Ländern. Zur Optimierung des Prozesses habe ich eine Python Anwendung gebaut, die dem Team monatlich mehrere Stunden Zeit einspart und Fehler in den Daten bereits vor dem Upload in das SAP System erkennt.

Beratung der Kunden im Einsatz der für sie passenden kaufmännischen Software, Veranstaltung regelmäßiger Info-Veranstaltungen und Schulungen (sowohl Inhouse als auch Gruppen-Seminare), Support in der täglichen Anwendung. Laufende Lohn- und Gehaltsabrechnungen sowie Buchung der laufenden Geschäftsvorfälle der Finanzbuchhaltung.

Im Anschluss an ein einjähriges Praktikum habe ich hier mit Erfolg meine Ausbildung zur Reiseverkehrskauffrau abgeschlossen.