Kei-Oliver Giraud

Angestellt, Senior Manager Global Retail Business Development, HUGO BOSS AG
Metzingen, Deutschland

Fähigkeiten und Kenntnisse

E-Learning
Blended Learning
Learning Management System
LMS
SAP-Einführung
Mobile Learning
Retail Training
Retail Erfahrung
Retail
Training
Projektmanagement
Konzeption von Trainings
Japanische Sprache
Englische Sprache
Marktbetreuung
Mitarbeiter App

Werdegang

Berufserfahrung von Kei-Oliver Giraud

  • Bis heute 7 Jahre und 4 Monate, seit Jan. 2019

    Senior Manager Global Retail Business Development

    HUGO BOSS AG
  • 8 Monate, Mai 2018 - Dez. 2018

    Manager Global Retail Business Development

    HUGO BOSS AG
  • 1 Jahr und 11 Monate, Juli 2016 - Mai 2018

    Retail Training Manager

    HUGO BOSS AG
  • 5 Jahre und 7 Monate, Jan. 2011 - Juli 2016

    Manager Global Training

    HUGO BOSS AG
  • 4 Monate, Sep. 2010 - Dez. 2010

    Strategic Training & Development

    HUGO BOSS AG
  • 4 Monate, Mai 2010 - Aug. 2010

    Verkaufsassistent

    Engelhorn KGaA

  • 4 Monate, Juni 2009 - Sep. 2009

    HR Development & Policies

    Mitsubishi Fuso Truck and Bus Corporation

  • 10 Monate, Okt. 2007 - Juli 2008

    Verkaufsassistent

    Engelhorn KGaA

  • 2 Monate, Juli 2007 - Aug. 2007

    Rezeption, Information

    Hirosaki Youth Hostel

  • 9 Monate, Dez. 2005 - Aug. 2006

    Automotive Aftermarket, Customer Logistics and Planning

    Robert Bosch GmbH

  • 1 Jahr und 1 Monat, Sep. 2004 - Sep. 2005

    Ersatzdienstleistender "Anderer Dienst im Ausland" in Japan

    Ai no Izumi

    "Anderer Dienst im Ausland" in Japan: Hilfeleistung für sozial Schwache im Rahmen des Projekts "Betreuung von Senioren und Kindern". 5 Wochen Dienst im Altersheim und 11 Monate Dienst im Kinderhort. Darüber hinaus Organisation und Durchführung verschiedener Deutschkurse für die Einwohner der Stadt Kazo und für die Kollegen des Wohlfahrtsverbands als Beitrag zur deutsch-japanischen Völkerverständigung.

Ausbildung von Kei-Oliver Giraud

  • 9 Monate, Sep. 2008 - Mai 2009

    Asian Studies Program

    Kansai Gaidai University

    Japanese language, Japanese Economy and Business, Labor, Culture and HRM in Japan, Japanese Society

  • 4 Jahre und 2 Monate, Okt. 2006 - Nov. 2010

    International Business Management East Asia (Japan)

    Ludwigshafen University of Applied Sciences - East Asia Institute

    Marketing & Personalmanagement

Sprachen

  • Deutsch

    C2 (Verhandlungssicher / Muttersprachlich)

  • Englisch

    C1 (Fließend)

  • Japanisch

    C1 (Fließend)

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