Kerstin Heyne
Fähigkeiten und Kenntnisse
Werdegang
Berufserfahrung von Kerstin Heyne
- Bis heute 2 Jahre und 2 Monate, seit Apr. 2023
Deputy General Manager
Fuji Electric Europe GmbH
Strategische und operative Leistung der Bereiche HR General Affairs/Office Management Corporate Communication & PR
- 5 Monate, Nov. 2022 - März 2023
HR Department Manager
Fuji Electric Europe GmbH
- 1 Jahr und 9 Monate, Feb. 2021 - Okt. 2022
People Experience Lead
Hyundai Motor Europe GmbH
- 1 Jahr und 5 Monate, Sep. 2019 - Jan. 2021
HR-Generalist
Hyundai Motor Europe GmbH
- Ansprechpartner für alle Fragen im Bereich Personalentwicklung - Entwicklung eines Kompetenzkataloges als Grundlage für Karrierepfade, jährliche Mitarbeitergespräche und Basis interner Schulungen - Konzeption, Koordination und Durchführung interner Schulungen - Ausbildungsbetreuung - Koordination interner Sprachkurse - Durchführung von DaF Kursen - Konzeption von Learning&Development Konzepten - Vertretung von HR-Assistenz und Business Partner
- Koordination der internen Sprachkurse - Konzeption und Durchfürhung interner DaF Kurse - Onboarding neuer Mitarbeiter - Erstellung von Video-Tutorials und Anleitung zur Nutzung interner Systeme - Unterstützung des L&D Managers
- Online Recherche - Übersetzung von Pressetexten, Firmenbroschüren, Briefings, Biografien (Englisch - Deutsch) - Datenbankpflege - Organisation von Gastbesuchen inkl. Durchführung von Firmenpräsentation - Korrespondenz (international)
Ausbildung von Kerstin Heyne
- 1 Jahr und 8 Monate, Okt. 2016 - Mai 2018
Personalentwicklung und Weiterbildung
Friedrich-Schiller-Universität Jena
Kognitionspsychologie, Systemtheorie, Konstruktivismus, Didaktik
- 6 Jahre und 6 Monate, Okt. 2005 - März 2012
Germanistik/Geschichte
Universität Mannheim
Sprachen
Deutsch
Muttersprache
Englisch
Fließend
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