Krzysztof Muszynski

Beaufsichtigung des Teams, das im deutschen Steuererklärungen Bereich arbeitet, um eine hohe Arbeitsqualität, einen professionellen und proaktiven täglichen Service zu gewährleisten, Kontrolle der Budgets und Geschäftsindikatoren, Überwachung der Arbeitsbelastung, Aktivitäten im Zusammenhang mit der Prozesspflege, Steuerung der Teamentwicklung, Motivation und Integration der Teammitglieder, Aufbau und Pflege von Beziehungen zu Kunden

Stellvertretender Teamleiter - Unterstützung des Teamleiters bei administrativen und organisatorischen Aktivitäten im Zusammenhang mit dem Teammanagement und der Prozesspflege, einschließlich der Überwachung der Arbeitsbelastung und der Erreichung von Zielen sowie des Aufbaus von Beziehungen durch die Integration und Motivation von Teammitgliedern Senior Process Specialist - Verantwortlichkeiten wie unten aufgeführt:

Unterstützung der Kollegen bei der Identifizierung von Prozess- und Nichtprozessbereichen, die verbesserungswürdig sind, bei der Ergreifung von Initiativen, um Bereiche für Verbesserungen zu finden, bei der Zusammenarbeit und Kommunikation mit Teamleitern, Prozessleitern und anderen Unternehmensabteilungen

Erstellung von deutschen Steuererklärungen, Kontakt mit Kunden, Unterstützung bei der Lösung aktueller technischer Probleme für Mitarbeiter, Softwaretests, Teilnahme am Prozesstransfer und Mitwirkung bei der Gestaltung interner Abläufe Operatives Coaching: Überprüfung und Bewertung von Aufgaben, hauptsächlich deutsche Steuererklärungen, die von Kollegen erstellt wurden, inhaltliche Unterstützung, Feedback zur Entwicklung der Qualität der Aufgaben

Erstellung von deutschen Steuererklärungen, Kontakt mit Kunden, Unterstützung bei der Lösung aktueller technischer Probleme für Mitarbeiter, Softwaretests, Teilnahme am Prozesstransfer und Mitwirkung bei der Gestaltung interner Abläufe

Durchführung der aus dem operativen Verkaufsplan festgelegten Aufgaben, Überwachung der Verkaufsergebnisse, Beratung bei der Auswahl eines neuen Produkts und im Zusammenhang mit der aktuellen Dienstleistung, Analyse der finanziellen Situation der Kunden, um Kreditentscheidungen zu treffen, Erweiterung des Umfangs der bestehenden Zusammenarbeit mit Kunden (Cross- und Up-Selling)

Ausführung von Bar-, Sach- und internationalen Transaktionen im Auftrag von Kunden (einschließlich Institutionen und Kommunalverwaltungen), Betrieb von Tresoren, Abrechnung der Kassen anderer Mitarbeiter, Verwaltung des Kassenbestands der Bankfiliale zur Aufrechterhaltung der Bargeldliquidität

Entwicklung von Kompetenzen, die von Managern in kleinen und mittleren Unternehmen benötigt werden, vor allem in den Bereichen Management, Finanzen, Recht, Steuern, Buchhaltung, Verhandlungen, Arbeitstechniken von Managern, Marketing, HR und Gehaltsabrechnungen

Allgemeine Oberschule mit Abirur und Berufsprofil - Suchen, Analysieren, Sortieren, Auswählen und Verwalten von Informationen und Daten aus verschiedenen Quellen, digitale Verarbeitung von Fotos, Ton und Bild, Erstellen von Websites und Verwaltung von Computernetzwerken