Lars Joeckel
Angestellt, Geschäftsführer, ORBIS People GmbH
Saarbrücken, Deutschland
Werdegang
Berufserfahrung von Lars Joeckel
Bis heute 8 Jahre und 8 Monate, seit Sep. 2015
Lehrbeauftragter eHR
Hochschule für Technik und Wirtschaft des Saarlandes
Lehrbeauftragter eHR mit dem Themengebiet SAP SuccessFactors und elektronisches Talentmanagement
Geschäftsführer Business Unit SAP
Beratungsleitung SAP SuccessFactors. Aufbau der SuccessFactors Beratung bei Data One. Projektleitung bei diverser SAP SuccessFactors Projekten im Mittelstand und bei Großunternehmen mit den Modulen Employee Central, Onboarding, Recruiting, Compensation, Succession & Development, Learning sowie Performance & Goals. Beratung von Kunden hinsichtlich der HR-IT Strategie und Durchführung von entsprechenden Strategieworkshops. Erfahrung von über 15 erfolgreichen SuccessFactors Projekten.
6 Jahre und 5 Monate, Aug. 2006 - Dez. 2012
HR Professional Corporate HR Development
Villeroy & Boch AGVerantwortlich für die Villeroy & Boch Global Academy Mitarbeiterakademie. Abwicklung der Mitarbeitergespräche, Seminarbedarfsanalyse sowie Konzeption und Abwicklung von Trainingsmaßnahmen on/off/near the Job. Durchführen von Potentialanalysen, Insights Discovery, Jobfidence. Mitarbeit bei internationalen HR Projekten.
2 Jahre, Sep. 2004 - Aug. 2006
Personalreferent Führungskräfte Konzern/Personalentwicklung
Villeroy & Boch AGRecruiting, Bewerberauswahl, Seminare der Global Academy Mitarbeiterakademie. HR Projekte wie Bsp. Aufbau und Implementierung von E-Recruiting.
1 Jahr und 1 Monat, Sep. 2003 - Sep. 2004
Praktikant Marketingkommunikation/Kundenakademie
Villeroy & Boch AGPraktikum und Diplomarbeit im Bereich Zentrale Marketingkommunikation des Unternehmensbereichs Bad und Wellness
3 Jahre und 2 Monate, Juli 1996 - Aug. 1999
Sachbearbeiter Vertrieb Sanitär/Heizung
Thyssen Schulte GmbH
Verkauf Sanitär/Heizung
Ausbildung von Lars Joeckel
2009 - 2010
geprüfter HR Manager
Haufe Akademie/FH Deggendorf
strategisches Personalmanagement, Personalplanung, Arbeitsrecht, Personalcontrolling, Gesprächsführung
4 Jahre und 1 Monat, Sep. 2000 - Sep. 2004
Betriebswirtschaftslehre
Hochschule für Technik und Wirtschaft Saarbrücken
Fachrichtung Marketing
Sprachen
Deutsch
Fließend
Englisch
Fließend
Französisch
Grundlagen