Laura Frenzel

Angestellt, Leitung Recruiting, Active Sourcing & Employer Branding, Dussmann Group
Berlin, Germany

Fähigkeiten und Kenntnisse

Projekterfahrung im Bereich HR/ Personal
Management von Personalmarketing-Projekten
Zuverlässigkeit
Teamfähigkeit
Flexibilität
SPSS
TYPO3
MS Office
Employer Branding
Leistungsmotivation
Intranet
Projektmanagement
Teamleitung
Social Media
E-Recruiting
Branding
Facebook
Personalbeschaffung
Bewerbermanagement
Recruiting
Employer Brand
Active sourcing
Organisationstalent
Kreativität
Führung

Werdegang

Berufserfahrung von Laura Frenzel

  • Current 2 years and 8 months, since Oct 2023

    Leitung Recruiting, Active Sourcing & Employer Branding

    Dussmann Group
  • Current 5 years and 7 months, since Nov 2020

    Teamleitung Strategisches Recruiting & Employer Branding

    Dussmann Group
  • 2 years and 1 month, Oct 2018 - Oct 2020

    Senior Projektmanager Strategisches Recruiting & Employer Branding

    Dussmann Group
  • 1 year and 10 months, Jan 2017 - Oct 2018

    Senior Projektmanager Konzernpersonalabteilung

    Dussmann Group
  • 3 years and 7 months, Jun 2013 - Dec 2016

    Projektmanagerin Personalentwicklung

    Dussmann Group
  • 2 years and 7 months, Feb 2013 - Aug 2015

    Social Media Marketing

    PAS Ing mbH

    Optimierung des Social Media Auftrittes auf facebook und Google+

  • 2 years and 7 months, Feb 2013 - Aug 2015

    Social Media Marketing

    NanoQuarz Wafer mbH

    Erstellung des Social Media Auftrittes auf facebook und Google+

  • 5 months, Apr 2013 - Aug 2013

    Beraterin

    Stiftung SPI

    statistische Auswertung und Aufbereitung einer Mitarbeiterbefragung zum Thema Gesundheitsmanagement, Durchführen einer Ergebnispräsentation, Definition von Handlungsmöglichkeiten

  • 1 year and 8 months, Oct 2011 - May 2013

    Studentische Hilfskraft in der Verwaltungsleitung

    Hochschule für Technik und WIrtschaft

    Aktualisierung von Personalakten, Vorbereitung von Personalgesprächen, Sichtung und Sortierung von Bewerbungen für Lehraufträge, Erstellung und Auswertung umfangreicher Excel-Datenbanken, Erstellung und Optimierung von Workflows, operative Unterstützung der Verwaltungsleitung

  • 4 months, Apr 2012 - Jul 2012

    Projektarbeit (HTW - Burnout vs. Boreout)

    Airbus S.A.S.

  • 4 months, Apr 2012 - Jul 2012

    Projektarbeit (HTW - Verstärktes Personalmarketing im Change-Prozess)

    Dorma Holding GmbH & Co. KGaA

    Verstärktes Personalmarketing im Change-Prozess - Handlungsempfehlungen für DORMA

  • 5 months, Oct 2011 - Feb 2012

    Projektarbeit (HTW - Concept for Intergenerational Knowledge Transfer)

    Allianz SE

    Concept for Intergenerational Knowledge Transfer - Methods and Options Based on an Empirical Study

  • 1 year and 1 month, Aug 2010 - Aug 2011

    Praktikantin und Bachelorandin im Hochschulmarketing

    Bayer Schering Pharma AG

    Vermittlung von Praktika in den Bereichen F&E und Produktion (deutsch/ englisch), Praktikantenbetreuung, Vor- und Nachbereitung von und Teilnahme an Messen, Verfassen von Facebook-Artikeln, Erstellung, Pflege und Auswertung amfangreicher Excel-Datenbanken, Recherche Thema der Bachelorarbeit: Untersuchung zur Employability älterer MitarbeiterInnen am Beispiel von Bayer HealthCare Pharmaceuticals im Bereich Packaging Solids im Supply Center Berlin

  • 3 months, May 2010 - Jul 2010

    Studentische Hilfskraft in der Verwaltungsleitung

    Hochschule für Technik und WIrtschaft

    Sichtung und Sortierung von Bewerbungen für Lehraufträge, Erstellung und Auswertung umfangreicher Excel-Datenbanken, Erstellung und Optimierung von Workflows, operative Unterstützung der Verwaltungsleitung

Ausbildung von Laura Frenzel

  • 1 year and 7 months, Oct 2011 - Apr 2013

    Arbeits- und Personalmanagement

    Hochschule für Technik und Wirtschaft Berlin

    Managing People in Organizations; Thema der Masterarbeit: Längsschnittanalyse zur Belastungs-Beanspruchungssituation in einem Unternehmen des sozialen Sektors

  • 3 years and 6 months, Apr 2008 - Sep 2011

    Betriebswirtschaftslehre

    Hochschule für Technik und Wirtschaft Berlin

    Personal/ Organisation, Marketing; Thema der Bachelorarbeit: Untersuchung zur Employability älterer MitarbeiterInnen am Beispiel von Bayer HealthCare Pharmaceuticals im Bereich Packaging Solids im Supply Center Berlin

Sprachen

  • German

    C2 (Verhandlungssicher / Muttersprachlich)

  • English

    C1 (Fließend)

  • French

    A1-A2 (Grundkenntnisse)

XING – Das Jobs-Netzwerk

  • Über eine Million Jobs

    Entdecke mit XING genau den Job, der wirklich zu Dir passt.

  • Persönliche Job-Angebote

    Lass Dich finden von Arbeitgebern und über 20.000 Recruiter·innen.

  • 21 Mio. Mitglieder

    Knüpf neue Kontakte und erhalte Impulse für ein besseres Job-Leben.

  • Kostenlos profitieren

    Schon als Basis-Mitglied kannst Du Deine Job-Suche deutlich optimieren.

21 Mio. XING Mitglieder, von A bis Z