Lennart Keil
Fähigkeiten und Kenntnisse
Werdegang
Berufserfahrung von Lennart Keil
- Bis heute 6 Jahre und 5 Monate, seit März 2019
Unlearning Hierarchy
SAP SE & Co. KG
- 3 Jahre und 11 Monate, Apr. 2015 - Feb. 2019
Global Leadership Development
SAP SE
Verantwortlich für das globale Nachwuchsführungskräfte-Programm bei SAP
- 6 Monate, Okt. 2014 - März 2015
Human Resources Business Partner
SAP SE
- 6 Monate, Apr. 2014 - Sep. 2014
HR Business Partner Products & Innovation
SAP America Inc
HR Business Partner in Palo Alto, USA. Zentraler Ansprechpartner zu Personalthemen für US Manager der SAP America Inc und SuccessFactors Inc. Projekte zur Förderung der Innovationskultur in der Entwicklung der SAP und zur Weiterentwicklung der Rolle des HRBP.
- 1 Jahr und 3 Monate, Jan. 2013 - März 2014
Organizational Development
SAP SE
Konzeption und Durchführung von Programmen zur Personal- und Organisationsentwicklung mit einem breitem Themenspektrum: Strategie, Unternehmenskultur, Change Management und Burnout. Weiterhin Konzeption und Programm-Management für ein 3-wöchiges globales Curriculum zur Führungskräfteentwicklung (Executive-Level). Moderator mit besonderem Schwerpunkt auf Design und Moderation von virtuellen Workshops.
Ausbildung von Lennart Keil
- 9 Monate, Juli 2009 - März 2010
Psychology (post-graduate)
Victoria University of Wellington (Neuseeland)
Cross-Cultural Psychology
- 2 Jahre und 5 Monate, Apr. 2009 - Aug. 2011
Betriebswirtschaftslehre
Universität Freiburg
- 6 Jahre und 2 Monate, Okt. 2006 - Nov. 2012
Psychologie
Universität Freiburg
Arbeits- und Organisationspsychologie, Erwachsenenbildung / Pädagogische Psychologie
Sprachen
Deutsch
Muttersprache
Englisch
Fließend
Spanisch
Grundlagen
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