Maik Kettner

Angestellt, Schichtadministrator, Pickenpack Production Lüneburg GmbH
Deutschland

Fähigkeiten und Kenntnisse

Zuverlässigkeit
Kommunikation
Engagement
Teamfähigkeit
Führungserfahrung

Werdegang

Berufserfahrung von Maik Kettner

  • Bis heute 10 Jahre und 8 Monate, seit Dez. 2014

    Produktionsadministration

    Pickenpack Production Lüneburg GmbH

    - Sachlich-inhaltliche Betreuung der in der Produktion eingesetzten EDV-Programme, z.B. Neueinführungen, Einführung von Erweiterungen, Prüfungen bei Updates - EDV-Anwenderbetreuung im Bereich der Produktion - Reservierung und Freigabe der fixierten Produktionsaufträge nach dem FIFO-Prinzip - Ausbeuteauswertungen und Prüfung der Produktionsbuchungen und Durchführung notwendiger Korrekturbuchungen - Mitarbeit bei der Entwicklung und Durchführung von Projekten

  • Bis heute

    Schichtadministrator

    Pickenpack Production Lüneburg GmbH

  • 1 Jahr und 1 Monat, Dez. 2013 - Dez. 2014

    Sachbearbeiter Produktionsplanung

    Pickenpack Production Lüneburg GmbH

    - Planung des Produktionsablaufes auf Grundlage der Verkaufsvorplanung unter Berücksichtigung aktueller Informationen über Roh- und Zusatzstoffressourcen sowie aktueller Personalkapazitäten - Optimierung von Produktionsrhytmen - Anlage und Pflege von Stammdaten im EDV-System (Materialstämme und Stücklisten) und Arbeitsplänen - Erarbeitung von Statistiken - Mitarbeit in Projekten

  • 4 Jahre, Mai 2009 - Apr. 2013

    Schichtadministrator

    Pickenpack Europe GmbH

    - Betreuung der Anwendung GUS-OS-ERP in der Produktion - Administrative und EDV-seitige Vorbereitung der Produktion - Zielgerichtete Kommunikation mit internen und externen Stellen - Durchführung und Organisation von Machbarkeitsprüfungen - Initiierung und Änderung von Arbeitsplänen und Stücklisten - Personalplanung - Betreuung von Auszubildenden in der Produktion, stellvertretend für den Ausbildungsleiter

  • 13 Jahre und 6 Monate, Nov. 1995 - Apr. 2009

    Hallenleiter/Schichtleiter

    Pickenpack Hussmann & Hahn Seafood GmbH

    - Führen und Beurteilung der Mitarbeiter, Urlaubsplanung, Durchführung von Personalgesprächen, - Qualifizierung und fachliche Unterweisung der unterstellten Mitarbeiter - Organisation der Produktion an der zugewiesenen Produktionslinie mit dem Ziel einer optimalen Produktivität bei hoher Qualität - Laufende Prüfung der Produktionsabläufe im Hinblick auf Optimierungsmöglichkeiten bzgl. Qualität, Produktivität und Kosten - Einhaltung der Arbeitssicherheitsvorschriften - Reinigungsabnahmen

Sprachen

  • Deutsch

    Muttersprache

  • Englisch

    Grundlagen

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