Marc Wittke
Fähigkeiten und Kenntnisse
Werdegang
Berufserfahrung von Marc Wittke
- Bis heute 3 Monate, seit Apr. 2025
Berater bei Innenstadtimmobilien
Downtown Advisory
Beratung von Immobilieneigentümern bei Repositionierungsbedarf, z.B. leerstehenden Kaufhäusern oder auch Bürohäusern. Mixed-Use, Retail, Gastronomie, Hotel, Büro, Freizeit/Gesundheit und Wohnen. Individuelle Standort- und Lagebewertungen. Konzept- und Nutzungsplanungen. Miet- und Kaufpreiseinschätzungen. Deutschlandweit Groß- und Mittelstädte. Shopping-Center. Akquisition und Vermietung. Beratung von Investoren und Projektentwicklern. Beratung von Städten und Kommunen. Expansionsberatung.
- Bis heute 1 Jahr und 4 Monate, seit März 2024
Advisory
Akquisition and Development Solutions
- 1 Jahr und 11 Monate, Apr. 2022 - Feb. 2024
Senior Manager Investment
Lührmann Düsseldorf GmbH & Co. KG
- 9 Jahre, Apr. 2013 - März 2022
Direktor
Development Partner AG
Identifikation von Potentialen, Akquisition, Konzeptlanung, fachliche Begleitung der Projektleiter, Anbahnung von größeren Vermietungen und im späteren Verlauf auch Verkauf.
- 2 Jahre und 7 Monate, Sep. 2010 - März 2013
Geschäftsführer
ginatricot GmbH
Aufbau des Filialnetzes und operative Führung der Verkaufsaktivitäten in Deutschland. „Countrymanager“.
- 1 Jahr und 9 Monate, Jan. 2009 - Sep. 2010
Geschäftsführer
Douglas Immobilien GmbH
Verantwortlich für die nationalen und internationalen Standortaktivitäten bei Thalia, Christ, Douglas, Hussel und Appelrath&Cüpper. Prokura für die Douglas Holding AG.
- 6 Monate, Aug. 2008 - Jan. 2009
Leiter Expansion international
s.Oliver
- 1 Jahr und 9 Monate, Dez. 2006 - Aug. 2008
Mitglied der Geschäftsleitung
H&M Deutschland
Die funktionale Berufung in die Geschäftsleitung erfolgte im Jahr 2000. Formelle Titel wurden im Unternehmen erstmalig ab 2006 benannt.
- 2 Jahre und 3 Monate, Apr. 2006 - Juni 2008
Bereichsleiter Standortentwicklung Europa
COS
Mitglied im Gründungsteam von COS. Verantwortlich für die Expansion in Europa.
- 19 Jahre und 9 Monate, Okt. 1988 - Juni 2008
Bereichsleiter Standortentwicklung Deutschland
H&M Deutschland
Aufbau des Filialnetzes mit 290 Eröffnungen in Deutschland. Aufbau des Optimierungsmanagements bei der zunehmenden Anzahl der Bestandsfilialen.
- 3 Jahre und 3 Monate, Jan. 2003 - März 2006
Bereichsleiter Standortentwicklung Polen
H&M Polen
Start und Aufbau des Filialnetzes in Polen mit den ersten 30 Filialen. Aufbau der polnischen Expansions- und Bauabteilung.
Sprachen
Deutsch
-
Englisch
-
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